单位委托人事服务外包协议书.docx

委托人事外包服务协议书 甲方（服务方）： 乙方（委托方）： 为了更好地对企事业单位提供方便、快捷、专业的人力资源管理服务，经甲乙双方协 商一致，乙方将其员工整体委托甲方实行人事外包服务，现签订协议如下： 第一条 甲方可提供的服务（打“V”确定选项）： TOC \o 1-5 \h \z 1、 乙方员工办理的就业、合同材料归档； 口 2、 符合落户条件人员的集体户口短期挂靠 （二年）； 口 3、 符合条件的大中专毕业生见习期考核鉴定； 口 4、 出具以人事档案为依据的各类证明； 口 5、 提供在《劳动合同法》和其它法律法规基础上的人事争议调解； 口 6、 提供相关法律、法规、政策的咨询解答； 口 7、 专技人员和管理人员职称初定服务 口 其他约定事项： 口 第二条乙方承担的责任 1、 遵守国家和地方的相关法律法规，合法用工； 2、 乙方须及时与录用人员签订劳动合同、办理录用手续。所办材料交由甲方存入员工 本人档案； 3、 如乙方员工档案尚不在甲方，乙方须及时将其档案转入甲方； 4、 乙方对户口挂靠在甲方集体户口上的员工，如其住址、联系方法有变动，应及时书 面告知甲方。员工离职后，乙方负责自其离职之日起三个月内将户口从甲方集体户中迁出， 否则甲方可中止本协议的履行， 乙方承担全部责任。乙方应教育督促户口挂靠人员严格遵守 国家计划生育政策和有关规定，如有违反计划生育行为的，乙方承担责任。 5、 乙方员工根据合同期限，按 向甲方支付服务费用。 6、 代理人员退休后，乙方仍需承担无锡市政策规定的，员工除养老保险统筹之外的费 用（或按规定一次性发放）。 第三条收费标准 乙方向甲方交纳服务费用，标准为: 第四条协议履行 1、 本协议有效期自 年_月_日起至 年_月_日止。 2、 协议期内任何一方要求解除协议，应提前 60天以书面（或邮件）形式通知对方；协 议期满，如甲乙双方无异议，则本协议自动延续，直至一方提出解除协议为止。甲乙双方未 尽通知义务，该协议继续有效。 3、 遇国家、地方人事、劳动、社保、物价等相关政策调整使本协议无法正常执行的，本 协议即行中止。 4、 甲方服务对象为乙方在劳动（聘用）合同期内的员工，服务期以实际缴费期限为准； 5、 本协议未尽事宜，甲乙双方可另行制订附件遵照执行。 6、 协议期内甲乙双方发生争议尽量友好协商解决， 协商不成，可向无锡市仲裁委员会申 请仲裁。 7、 本协议一式两份，甲、乙双方各持一份，盖章后生效。 甲方：无锡市人才市场（盖章） 年—月—日乙方： （盖章） 甲方：无锡市人才市场（盖章） 年—月—日 乙方： （盖章） 年一月—日 附表： 甲、乙方基本情况 无锡市人才市场 甲方 地 址 业务电话 电子邮箱 无锡市解放东路888号 0510联系人 214007乙方单位性质 人事负责人 职务 联系人手机 传真 乙方 单位性质 人事负责人 职务 联系人手机 传真 单位名称 注册地址 办公地址 组织机构代码 法人代表 联系人 联系人电话 电子邮箱