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师德考核实施细则
师德考核实施细则
师德师风考核评比细则
各中小学、幼儿园:
为全面贯彻《中小学教师职业道德规范》,不断规范教
师从教行为,提高全镇各小学教师的师德修养,树立学校和
教师的良好形象,使全体教师树立教书育人、爱岗敬业、关
爱学生、无私奉献的良好风貌。根据上级有关师德建设的文
件精神和要求,结合我校实际,特制定师德师风考核评比细
则。具体内容如下:
一、成立领导小组
为推进开发区分局师德师风考核工作,增强其操作性,
xx 市教育局开发区分局决定成立分局师德师风考核工作领
导小组。
xxx 分局师德师风考核领导小组办公室的主要职责是:
负责分局各校(园)师德师风考核、评比。
二、考核原则
1.主体性原则。尊重教师的主体地位,依靠教师,服务
教师,引导教师自省、自重、自律、自强。
2. 民主性原则。坚持实事求是、民主公开,广泛听取学
生、教师、家长等方面的意见,规范考核程序,客观公正地
评价教师。
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3.导向性原则。坚持发挥考核的导向作用,奖优罚劣,
引导教师践行师德规范,不断提高师德修养和教育教学能力。
4.实效性原则。坚持典型引路、推动整体、讲求实效,
及时总结、推广先进经验,发现、解决突出问题;坚持师德
与业绩并重,以考核履行教师职业道德规范为主;坚持平时
考核与年度考核相结合,以平时考核为基础。。
三、考核内容与考核等次
1.师德考核内容,从爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、
教书育人、为人师表、终身学习等方面对教师的师德进行考
核。
2.考核结果分为优秀(90分及以上)、合格(89-60分)、
不合 格(60分以下)三个等次。
四、师德师风考核评分细则
(一)爱国守法(10分)
1.热爱祖国和人民,民族自尊心、自豪感强;拥护党的
领导和社会主义,思想、行动上自觉与组织保持一致。每次
扣 2 分。
2. 自觉通过丰富多彩的活动,教育学生热爱祖国和人民、
热爱党和社会主义,懂得正派做人的基本道理。每次扣 1 分。
3.全面贯彻国家教育方针,自觉遵守教育法律法规,依
法履行教师职责。每次扣 2 分。
4.严格执行教育教学计划,遵循规律、按照规定认真开
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展教育教学活动。每次扣 2 分。
5.积极向学生传授法律常识,努力保护受教育者的合法
权益。每次扣 1 分。
6.没有违背党和国家方针政策的言行。每次扣 1 分。
7.不参加赌博、迷信等活动。每次扣 1 分
(二)爱岗敬 (20分)
1.忠诚于人民教育事业,志存高远,勤恳敬业,甘为人
梯,乐于奉献。每次扣 2 分。
2.对工作高度负责,认真备课上课,认真批改作业,认
真辅导学生。每次扣 3 分。
3.认真研究教学方法,在规定的时间内完成教学任务,
不擅自延长学生在校时间。每次扣 3 分。
4.转化差生有计划,实施过程有记录,效果明显。每次
扣 4 分。
5.节假日不擅自组织学生集体补课或上新课。每次扣 4
分。
6.努力减轻学生过重课业负担,不乱印、滥发各类学习
资料。每次扣 4 分。
(三)关爱学生(20分)
1.关心爱护全体学生,尊重学生,平等公正对待学生。
每次扣 4 分。
2.对学生严慈相济,做学生良师益友。学生对老师的品
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