民模验收工作细则.docVIP

附件： 呼图壁县民族团结进步模范单位创建考评验收评分标准 检验项目 检验内容 分值 评分标准 得分 组 织 领 导 重 视 保 障 情 况 15 分 1.创建工作组织机构健全，成立创建工作领导小组，下设办公室，并有专员负责开展日常工作； 2.每十二个月召开会议研究民族团结创建工作两次以上； 3.民族团结进步工作有计划，每十二个月全部有工作方案、有布署、有落实、有检验、有总结。 5 1、 无领导小组、无办公室、无专员负责扣2分； 2、 关键领导主持会议研究民族团结进步工作每十二个月少于2次，无完整、规范会议统计扣1分； 3、 无计划、无方案、无总结，工作落实不到位，扣2分。 1.民族团结创建工作办公经费足额到位，专款专用； 2.领导干部重视民族团结创建工作，亲自安排布署、参与创建活动，并为活动顺利开展提供多种资源确保。 5 1、经费不到位、挪作她用扣2分； 2、领导干部不重视活动开展工作，不组织、不安排创建活动扣3分。 1.关键领导带头学习民族理论和政策； 2.领导干部作风优良、团结进步，带头在民族团结进步中做表率，在干部群众中努力维护民族团结； 3.建立健全民族团结创建工作管理机制，领导干部自觉接收群众监督，干部职员对领导干部在民族团结进步工作方面满意度达成85%以上。 5 1、 党课无教案、无学习统计扣1分； 2、 领导班子之间、干部之间存在不利于民族团结言行扣2分； 3、 群众满意度低于85%，扣2分 宣 传 教 育 开 展 情 况 20 分 1、 坚持不懈地开展民族团结教育活动，形式多样，内容新奇，内涵丰富； 2、 认真开展民族团结教育月各项活动，有计划、有布署、有检验、有总结。 5 1、 没有开展民族团结教育活动，形式死板，内容单调，扣2分； 2、 民族团结教育月无计划、无活动统计、无总结，扣3分。 1、 主动开展“热爱伟大祖国、建设美好家园”专题教育活动、创先争优活动，并和民族团结进步创建工作紧密结合； 2、 坚持在干部职员中开展“三个离不开、四个认同、五观、六史”教育，受教育面达成100%； 3、 定时组织干部职员参观爱国主义、民族团结教育基地，听民族团结教育讲座，和民族团结经典个人交流，观看民族团结教育影片，这类活动每十二个月不少于2次，组织干部职员写体会、感言。 9 1、 专题教育活动、创先争优活动开展不到位、和民族团结进步创建工作结合不紧密，扣2分； 2、 开展“三个离不开、四个认同、五观、六史”教育无方案、无统计，受教育面低于100%，扣3分； 3、开展参观学习交流活动无统计、无资料、无体会，扣4分。 1、 定时悬挂民族团结口号、制作民族团结展板； 2、 编制民族团结教育信息简报，上报立即且质量高，十二个月不少于6篇。 6 1、 无口号、无展板，扣3分； 2、 信息上报不立即，数量质量达不到要求，扣3分。 民 族 宗 教 政 策 落 实 情 况 20 分 1.重视少数民族干部培养、选拔和使用，根据少数民族人口百分比做好民族干部配置工作； 2.重视培养、发展少数民族党团员。 5 1.对少数民族干部培养、选拔和使用不重视，少数民族干部配置达不到要求百分比，扣3分； 2.发展少数民族党团职员作不到位，扣2分。 1.加强少数民族文化保护、传承工作；主动开展少数民族传统文化体育活动； 2.重视双语学习，汉族、民族同志相互学习对方语言文字、相互帮助。 3 1.不重视少数民族文化，传统文化活动开展不到位，扣2分； 2.没有开展双语学习，扣1分。 1.各民族节假日休息根据法规正常实施； 2.各民族婚丧风俗得到充足尊重； 3.各民族饮食习惯得到充足尊重，宴请活动、工作餐要照料民族饮食习惯。 3 1.节假日不根据要求放假扣1分； 2.风俗习惯得不到尊重扣1分。 1.一般群众充足享受宗教信仰自由，没有强迫她人信教或强迫她人不信教情况发生； 2.党员干部中没有信仰宗教情况； 3.无非法宗教活动，未发生零碎朝觐现象。 5 1.有破坏宗教信仰自由政策情况发生，扣2分； 2.有党员干部信仰宗教情况发生，扣1.5分； 3.有非法宗教活动，有零碎朝觐，扣1.5分。 1.充足重视少数民族计划生育工作，少数民族计划生育各项政策落到实处； 2.少数民族儿女入学、升学、就业各项优惠政策得到落实。 4 政策落实不到位，扣4分。 经 济 和 社 会 和 谐 发 展 25 分 1.基础设施建设根据计划落实，完成建设计划任务； 2.项目建设根据计划落实，完成建设计划任务； 3.重视环境保护和环境建设。 5 1.基础设施建设未按要求完成任务，扣2分； 2.项目建设未按要求完成任务，扣2分； 3.环境保护和环境建设未落实到位，扣1分。 1.重视改善民生，包含群众住房、医疗、教育、医疗等方面建设落实到位； 2.富民安居、定居兴牧、抗震安居、残疾人安居、廉租房、公