学院校园贯彻落实离休干部政治和生活待遇的制度.docxVIP

贯彻落实离休干部政治和生活待遇的制度 为认真贯彻和落实党中央、上海市委和科教党委关于进一步加强老干部工作的指示，结合我院的实际情况，在全面落实老干部政治、生活待遇方面形成如下制度： 一、政治待遇 老干部定期学习制度： 每月不少于1次政治理论学习，以通报情况、传达重要会议精神和学习重要文件，开展组织生活等。每年举办一期老干部专题读书班，将理论学习和身体休养有机结合。 老干部参观考察活动制度： 配合老干部学习，每年组织不少于两次的参观考察活动。结合不同阶段形势，组织老干部时事形势报告会、理论专题辅导和研讨会，并安排老干部阅读有关文件。 离休干部党支部工作制度： 建立我院离休干部党支部工作条例，充分发挥离休干部党支部开展思想政治工作的重要作用。 发挥老干部作用制度： 根据每位老干部不同的特长，在学院的改革发展事业中发挥余热。积极做好关心教育下一代工作，努力为两个文明建设作贡献。 加强老干部活动室建设，配备必要的活动设施，保证正常的经费开支，不定期组织适合老干部参加的各种兴趣小组活动。 二、生活待遇 坚持院、（校、系、部、处）二级管理制度： 实现院内多层次关心老干部的局面。充分利用社区资源，为老干部社区高龄养老取得就近关心、就近照顾的机会。 建立老干部联系制度： 特别对那些老龄、身患重病者有专人负责联系。坚持走访、慰问制度，及时了解老干部的情况并给予必要的帮助。重视老干部来信来访，认真做