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党建工作总结述职述廉内容概要大全
党建工作总结述职述廉内容概要大全
“四抓”措施扎实推进X专项斗争
常抓部署推进,压紧压实工作责任
严抓整顿提升,筑牢基层战斗堡垒
细抓选育管用,优化党员干部队伍
深抓宣传发动,凝聚强大工作合力
多措并举为新考录公务员精准“画像”
精心准备多维度全面“扫描”
精密实施全方位立体“画像”
精准研判多层次科学“辨别”
“四个加强”建设忠诚干净担当的组工干部队伍
加强政治建设,培养绝对忠诚的组工干部
加强能力建设,培养本领过硬的组工干部
加强制度建设,培养恪尽职守的组工干部
加强作风建设,培养风清气正的组工干部
创新机制出实招 营造“引才、用才、留才”好环境
千方百计引人才,建造人才汇聚“磁力场”
不拘一格用人才,形成人才涌流“活力源”
优化服务留人才,打造人才成长“温馨园”
五措并举构建城市基层党建大格局
加强组织领导,织密互联互动组织体系
筑牢战斗堡垒,提升基层党组织组织力
注重融合发展,构建共建共治共享格局
坚持党建引领,增强城市服务治理能力
强化要素保障,夯实城市基层工作基础
“四举措”推动非公经济组织和社会组织党建提质增效
加强理论学习,筑牢思想根基
抓实“两个覆盖”,建强基层组织
强化保障力度,夯实基层基础
履行社会责任,助推脱贫攻坚
“三举措”筑牢决战决胜脱贫攻坚“桥头堡”
优化队伍结构,配强村级发展“领头雁”
抓实组织生活,烧旺锤炼党性“大熔炉”
加大整治力度,提升基层组织“组织力”
“三点发力”抓好贫困村发展党员工作
严格程序标准,优化队伍结构
创新教育方法,提升综合素质
从严落实责任,确保质量过硬
农村“红小组” 治理“加速跑”
织密组织体系搭好“桥”
联动治理优势办好“事”
释放红色动能筑好“路”
“党建+”助力人普进入“快车道”
“党建+网格矩阵”,让“七人普”深入人心
“党建+大数据”,让“七人普”事半功倍
“党建+部门联动”,让“七人普”稳步推进
“四点发力”增强干部教育实效性
聚焦疫情防控与主责主业提能力
突出主要阵地和实践基地增动力
抓实分类施教和重点培养催潜力
创新云端课堂与线下课堂添活力
建立干部“家底档案”助力管理监督
“家底档案”记什么?突出精准采集,让家底信息“言之有据”
“家底档案”谁来看?突出规范管理,让知悉范围“可管可控”
“家底档案”怎么用?突出动态研判,让日常管理“常态长效”
三举措助推党支部标准化规范化建设
加强组织领导,压实主体责任
加大督促指导,推进工作进度
突出示范引领,营造创建氛围
党支部“三定三联”助脱贫提档加速
定点联帮,筑牢战贫“桥头堡”
定员联户,开启扶贫“直通车”
定向联盟,打造脱贫“产业链”
“三个探索”蹚出集体经济致富路
模式再造,探索村级集体企业经营新模式
产业融合,探索村级集体经济发展新业态
引入外力,探索村级集体资产增值新路径
“四个注重”筑牢乡村振兴组织基础
注重建强党支部堡垒
注重发展村集体经济
注重决胜脱贫攻坚战
注重乡村建设现代化
用活“五要素”加权指数,推进平时考核具象量化
严肃“三评价”关键程序,推进平时考核科学细致
实施“三结合”挂钩奖惩,推进平时考核导向分明
“引、育、用”栽好“人才梧桐林”
栽好“引才”梧桐树
浇灌“育才”试验田
激活“用才”动力源
开通组工干部能力提升“快车道”
轮流上台“当讲师”,让组工干部“加油充电”
互评互议“找不足”,让组工干部“补齐短板”
适岗调配“压担子”,让组工干部“人尽其才”
勤下基层“练本领”,让组工干部“磨砺成长”
讲好党课 推动党员教育走新又走心
把握重点,列出“菜单”,为讲党课活动“量体裁衣”
统筹师资,不拘一格,打造党课活动“人气主讲”
创新形式,喜闻乐见,使讲党课活动“妙趣横生”
“四驾马车”驱动乡村振兴
创建党群理事会,畅通乡村振兴“治理经络”
建好驻村工作队,激活乡村振兴“人才引擎”
发展“篱
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