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XX 汽车快修公司
XX 汽车快修公司
连锁经营组织架构设计
连锁经营组织架构设计
目 录
一、组织结构设计
( 一) 总体设计思路
1、设计 目的
组织架构是描述组织框架的体系,体现出人员的职责、权限
和相互之 间的关系,是员工的分工协作体系,是实现组织 目标的
一种手段,也是“XX 汽车快修公司” 实现加盟连锁发展 战略目标
和合理管理活动的重要保证。
组织架构设计的目的:规划 XX 汽车快修公司的加盟连锁发
展体系,最大程度的 发挥组织效能、利用组织资源, 实现组织经
营 目标。
2 、设计原则
① 将支撑关键业务 目标实现的主要组织功能分解到组织架
构的各单元;
② 主要以组织结构扁平化为设计 目标 ;
③ 充分考虑核心业务流程对组织结构的要求,尽可能减少
流程在组织间的切换,提高流程绩效。
(二) 具体设计方案
1、总部功能定位
XX 汽车快修公司连锁体系架构为纵向设置,分为三个层次。
公司总部,负责建章建制统一管理,实行连锁发展、人事、培
训、采购、配送、企划、广告宣传、财务、店铺选择、设计及装修、
商品配置与 陈列等工作的总体规划、服务、调控和发展等各项管
理职能。
一级加盟商/销售直营店,是总公司在区域的全权代理,发挥
市场开拓与管理、客户服 务、货物配送、财务等公司职能,并 实
施对二级加盟商/快修直 营店的监督、指导、服务、沟通等职能。
二级加盟商/快修直 营店,接受并服从总部及一级加盟商/销
售直 营店的监督管理,依照总部制订的标准化运营管理规范,负
责对本 门店实施日常经营管理,直接向顾客提供商品及服务。基
本职能是 :汽车快修、产品销售、进货及存货管理。
如 图所示:
XX 汽车快修公司连锁体系功能定位架构图
各层级功能定位 XX汽车服务有限公司 各层次关键职能
·连锁开发规划与实施
总经理 ·品牌管理与标准化建设
·一级加盟商发展
·连锁发展中心
·直营店建设与运营
公司总部 职能部门 职能部门 ·产品采购与供应
·产品供应中心 ·人才规划与培训
·信息中心建设
·人力资源中心
·业绩监控与评估
销 一
·区域发展中心 售 级 ·区域加盟商的发展
一级加盟商 自 加 ·区域非加盟商客户的拓展
·产品分销中心 营 盟 ·区域市场产品配送
店 商 ·…………
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