餐厅股东合作协议书_精选.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
精品文档 精品文档 2016 全新精品资料 2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 PAGE 10 / 21 餐厅股东合作协议书 股东是股份制公司的出资人或叫投资人。下面学习啦小编给大家带来餐厅股东合作协议书范文,供大家参考 ! 餐厅股东合作协议书范文一 住址: XXX 身份证号: XXX 乙方: XXX 住址: XXX 身份证号: XXX 甲,乙双方因共同投资设立有限责任酒店 ( 以下简称” 酒店” ) 事宜,特在友好协商基础上,根据《中华人民共和 国合同法》,《酒店法》等相关法律规定,达成如下协议。 拟设立的酒店名称,住所,法定代表人,注册资本,经营范围及性质 1 ,酒店名称:有限责任酒店 ,住所: ,法定代表人: ,注册资本:元 ,经营范围:,具体以工商部门批准经营的项目为准。 ,性质:酒店是依照《酒店法》等相关法律规定成立的有限责任酒店,甲,乙双方各以其注册时认缴的出资额为限对酒店承担责任。 二,股东及其出资入股情况 酒店由甲,乙两方股东共同投资设立,总投资额为元, 包括启动资金和注册资金两部分,其中: 1 ,启动资金元 甲方出资元,占启动资金的 50%; 乙方出资元,占启动资金的 50%; 该启动资金主要用于酒店前期开支,包括租赁,装 修,购买办公设备等, 如有剩余作为酒店开业后的流动资金, 股东不得撤回。 在酒店账户开立前,该启动资金存放于甲,乙双方 共同指定的临时账户 ( 开户行:账号: ) ,酒店开业后,该临时账户内的余款将转入酒店账户。 甲,乙双方均应于本协议签订之日起日内将各应支付的启动资金转入上述临时账户。 ,注册资金 ( 本) 元 甲方以现金作为出资,出资额元人民币,占注册资本的 50%; 乙方以现金作为出资,出资额元人民币,占注册资本的 50%; 该注册资本主要用于酒店注册时使用,并用于酒店开业后的流动资金,股东不得撤回。 甲,乙双方均应于酒店账户开立之日起日内将各应缴纳的注册资金存入酒店账户。 ,任一方股东违反上述约定,均应按本协议第八条第 1 款承担相应的违约责任。 三,酒店管理及职能分工 1 ,酒店不设董事会,设执行董事和监事,任期三年。 ,甲方为酒店的执行董事兼总经理,负责酒店的日常运营和管理,具体职责包括: 办理酒店设立登记手续 ; 根据酒店运营需要招聘员工 ( 财务会计人员须由甲乙双方共同聘任 ); 审批日常事项 ( 涉及酒店发展的重大事项,须按本协议第三条第 5 款处理 ; 甲方财务审批权限为元人民币以下, 超过该权限数额的,须经甲乙双方共同签字认可,方可执 行) 。 酒店日常经营需要的其他职责。 ,乙方担任酒店的监事,具体负责: 对甲方的运营管理进行必要的协助 ; 检查酒店财务 ; 监督甲方执行酒店职务的行为 ; 酒店章程规定的其他职责。 ,甲方的工资报酬为元 / 月,乙方的工资报酬为元 / 月, 均从临时账户或酒店账户中支付。 ,重大事项处理 酒店不设股东会,遇有如下重大事项,须经甲,乙双方达成一致决议后方可进行: 拟由酒店为股东,其他企业,个人提供担保的 ; 决定酒店的经营方针和投资计划 ; 《酒店法》第三十八条规定的其他事项。 对于上述重大事项的决策,甲乙双方意见不一致的,在不损害酒店利益的原则下,按如下方式处理: 。 ,除上述重大事项需要讨论外,甲乙双方一致同意,每 周进行一次的股东例行会议,对酒店上阶段经营情况进行总结,并对酒店下阶段的运营进行计划部署。 四,资金,财务管理 1 ,酒店成立前,资金由临时账户统一收支,并由甲乙双方共同监管和使用,一方对另一方资金使用有异议的,另一方须给出合理解释,否则一方有权要求另一方赔偿损失。 ,酒店成立后,资金将由开立的酒店账户统一收支,财务统一交由甲乙双方共同聘任的财务会计人员处理。酒店账目应做到日清月结,并及时提供相关报表交甲乙双方签字认可备案。 五,盈亏分配 1 ,利润和亏损,甲,乙双方按照实缴的出资比例分享和承担。 ,酒店税后利润,在弥补酒店前季度亏损,并提取法定 公积金 ( 税后利润的 10%)后,方可进行股东分红。股东分红的具体制度为: 分红的时间:每季度第一个月第一日分取上个季度 利润。 分红的数额为: 上个季度剩余利润的 60%,甲乙双方按实缴的出资比例分取。 酒店的法定公积金累计达到酒店注册资本 50%以上, 可不再提取。 六,转股或退股的约定 1 ,转股:酒店成立起年内,股东不得转让股权。自第年起,经一方股东同意,另一方股东可进行股权转让,此时未转让方对拟转让股权享有优先受让权。 若一方股东将其全部股权转让予另一方导致酒店性质变更为一人有限责任酒店的,转让方应负责办理相应的变更登记等手续,但若因该股权转让违法导致酒店丧失法人资格的,转让方应承担主要责任。 若拟将股份转让予第三方的

文档评论(0)

Sigh + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档