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摘 要
想要立足激烈的市场竞争中,成本控制是立足之本,但也并非传
统的开源节流,传统的成本控制为:减少支出。而本文所说的成本控
制重点为优化配置组合。本文主要针对广州市龙跃物流有限公司的成
本管理方案进行分析以及提出优化建议。通过对广州市龙跃物流有限
公司的各岗位的数据进行分析,选择可行性成本控制方法,从而确定
优化方向。人力资源在不同的季节需求不一,而本身职工薪酬是物流
企业成本的重要部分,汽车运输是广州市龙跃物流有限公司的主要运
输方式。在人力资源和汽车配载的环节进行系统设计是本文的主要目
的。
关键词: 物流成本;资源分配;利润空间
- –
目 录
引 言 1
第一章 广州龙跃公司简介 1
1.1经营方向 1
1.2营运成本环节2
第二章 广州龙跃公司物流成本管理存在的问题 3
2.1 分析思路 2
2.2 缺乏统一管理规范3
2.3 防护措施不当,工作进度放慢4
2.4 信息化程度不够 4
2.5 责任划分不到位 4
第三章 广州龙跃物流公司物流管理成本优化措施 4
3.1 高管的大力支持,规范程序5
3.2 促进员工的积极性5
3.3 考虑经济原则 5
3.4 增加人均效能 6
3.5 采用车辆配载使用6
3.6 加强审核制度 6
3.7 严格把关机械工具管理7
3.8 明确采购明细 7
3.9 采用承包制,降低风险7
总结 8
致谢 9
参考文献10
引言
从龙跃公司近几年的营业额发展状况不难看出发展的速度的确
很快,但是财务管理一直是公司的“短板”,通过四个半月的实习观
察及实践,发现龙跃物流有限公司的成本控制已经成为迫在眉睫的改
革需求,通过物流成本控制来达到整体成本的下降一定比例的目标,
将龙跃物流的职能划分的更加明确。在本文中将用财务管理的方法论
来结合广州龙跃物流面临的实际情况做分析说明以及改进对策。再加
以总结从而对一些问题提出针对性建议。
第一章 广州龙跃公司简介
公司基本情况介绍:
广州龙跃物流有限公司成立于2007年4月份 (以下简称龙跃物
流公司),注册地址位于广州市白云区石井街鸦岗村西边头大围物流
中心内A1栋 142号铺,注册资本为壹佰万元整,约九年的时间的呈
迅猛发展的态势,现在正值龙跃发展的青春期,在营业额不断增长,
营业范围不断扩大的同时成本控制将成为龙跃发展的必然选择,在人
力资源与物力资源的优化组合下龙跃才能更好的发展。
1.1 经营方向
1.1.1总部自营
总部面对全国网点的管理分为三种,自营、加盟商、承包商。主
要以经营服装运输业为主,总部自营业务又分为三个方向:一、总部
承接。二、总部作为三方中转。三、总部接收来自市内及省外网点的
返货及发货。线路广,范围涉及珠三角至哈尔滨、长春、沈阳、北京、
天津、贵阳、重庆、长沙、株洲、郴州、昆明、郑州、武汉、上海、
杭州等地。
1.1.2加盟商管理
前期为加盟商提供发展平台,总部提供车辆配送,免费提供物流
1
管理软件的使用权限,提供专人管理加盟事项至,让加盟商没有后顾
之忧。大力发展加盟商,转移总部自营业务的风险。加盟商选址一般
以大型服装批发市场周边为主。档口以经济便利为主。
1.2 营运成本环节
1.2.1运输
分别将货物从珠江三角洲及省外网点将货物收集到网点中心,在
一定的时限内将货物集中到总部集中装载、分配,全国各网点每天都
有车辆发往广州总部。
1.2.2仓储
从便利出发将重庆地区的货物发往沈阳,因为货量较少,出于集
中原则。正常情况下所有从珠三角区域及省外网点返回总部准备发往
广州市内的货物不会停留六个小时以上。仓储时间较短节约了仓储成
本,但是在搬运成本上并非合理。引进机械设备能在很大程度上节约
成本。
1.2.3配送
主要是是指市内及各网点将接收到来自总部分运的货物送到客
户手中的过程。
1.2.4装卸
总部的搬运人数居多,同时也是总部人力资源成本的重要成
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