出租汽车公司财务管理新规制度.docVIP

财务管理制度 第一条 为加强企业财务工作，发挥财务在企业经营管理和提升经济效益中作用，特制订本要求。 第二条 企业财务部门职能是： （一）认真落实实施国家相关财务管理制度。 （二）建立健全财务管理多种规章制度，编制财务计划，加强经营核实管理，反应、分析财务计划实施情况，检验监督财务纪律。 （三）主动为经营管理服务，促进企业取得很好经济效益。 （四）厉行节省，合理使用资金。 （五）合理分配企业收入，立即完成需要上交税收及管理费用。 （六）对相关机构及财政、税务、银行部门了解，检验财务工作，主动提供相关资料，如实反应情况。 （七）完成企业交给其它工作。 第二条 企业各部门和职员办理财务事务，必需遵守本要求。 《财务管理制度》财务工作岗位职责 第三条 会计关键工作职责是： （一）根据国家会计制度要求、记帐、复帐、报帐做到手续完备，数字正确，帐目清楚，按期报帐。 （二）根据经济核实标准，定时检验，分析企业财务、成本和利润和实施情况，挖掘增收节支潜力，考评资金使用效果，立即向总经理提出合理化提议，当好企业参谋。 （三）妥善保管会计凭证、会计帐簿、会计报表和其它会计资金。 （四）完成总经理或主管副总经理交付其它工作。 第四条 出纳关键工作职责是： （一）认真实施现金管理制度。 （二）严格实施库存现金限额，超出部分必需立即送存银行，不坐支现金，不认白抵压现金。 （三）建立健全现金出纳多种帐目，严格审核现金收付凭证。 （四）严格支票管理制度，编制支票使用手续，使用支票须经总经理签字后，方可生效。 （五）主动配合银行做好对帐、报帐工作。 （六）配合会计做好多种帐务处理。 （七）完成总经理或主管副总经理交付其它工作。 《财务管理制度》财务工作管理 第五条 会计年度自一月一日起至十二月三十一日止。 第六条 会计凭证、会计帐簿、会计报表和其它会计资料必需真实、正确、完整，并符合会计制度要求。 第七条 财务工作人员办会计事项必需填制或取得原始凭证，并依据审核原始凭证编制记帐凭证。会计、出纳员记帐，全部必需在记帐凭证上签字。 第八条 财务工作人员应该会同总经理办公室专员定时进行财务清查，确保帐簿统计和实物、款项相符。 第九条 财务工作人员应依据帐簿统计编制会计报表上报总经理，并报送相关部门。会计报表每个月由会计编制上报一次。会计报表须会计签字或盖章。 第十条 财务工作人员对本企业实施会计监督。 财务工作人员对不真实、不正当原始凭证，不予受理；对记载不正确、不完整原始凭证，给予退回，要求更正、补充。 第十一条 财务工作人员发觉帐簿统计和实物、款项不符时，应立即向总经理或主管副总经理书面汇报，并请求查明原因，作出处理。 出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权和债务帐目标登记工作。 第十三条 财务工作人员调动工作或离职，必需和接管人员办清交接手续。 财务工作人员办理交接手续，由总经理办公室主任、主管副总经理监交。 《财务管理制度》现金管理 第十四条 财务人员支付现金，能够从企业库存现金限额中支付或从银行存款中提取，不得从现金收入中直接支付（即坐支）。因特殊情况确需坐支，应事先报总经理同意。 第十五条 财务人员从银行提取现金，应该填写《现金领单》，并写明用途和金额，由总经理同意后提取。 第十六条 企业职员因工作需要借出现金，需填写《借款单》，经会计审核；交总经理同意签字后方可借用。超出还款期限即转应收款，在当月工资中扣还。 第十七条 符合本要求第二十五条，凭发票、工资单、差旅费单及企业认可有效报销或领款凭证，经手人签字，会计审核，总经理同意后由出纳支付现金。 第十八条 发票及报销单经总经理同意后，由会计审核，经手人签字，金额数量无误，填制记帐凭证。 第十九条 差旅费及多种补助单（包含领款单），由部门主任签字，会计审核时间、天数无误并报主管副总经理复核后，送总经理签字，填制凭证，交出纳员付款，办理会计核实手续。 第二十条 不管何种汇款，财务人员全部须审核《汇款通知单》，分别由经手人、部主任、总经理签字。会计审核相关凭证。 第二十一条 出纳人员应该建立健全现金帐目，逐笔记载现金支付。帐目当日清月结，每个月结算，帐款相符。 《财务管理制度》会计档案管理 第二十二条 会计凭证应按月、按编号次序每个月装订成册，标明月份、季度、年起止、号数、单据张数，由会计及相关人员签字盖章（包含制单、审核、记帐、主管），由总经理指定专员归档保留，归档前应加以装订。 第二十三条 会计报表应分月、季、年报、按时归档，由总经理指定专员保管，并分类填制目录。 第二十四条 会计档案不得携带外出，凡查阅、复制、摘录会计档案，须经总经理同意。 《财务管理制度》处罚方法 第二十五条 出现下列情况之一，对财务人员给予警告并扣发本人月薪1-