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管理人员综合素质测试题 通用知识类： 1、 华电集团与各企业签订了哪三项责任书？ 答：安全生产、党风廉政建设、经营。 2 、 2003 年度被华电集团评为优秀发电企业的共有几家？火电厂 有几家？ 答：2003 年度被华电集团评为优秀发电企业的共有 9 家，火电厂 6 家。 3 、 中国华电集团公司 （以下简称华电集团）的安全理念是什么？ 答：以零违章、零缺陷，确保零事故 4 、 请简要说出华电集团标识的含义。 答：中国华电集团公司标识是从公司英文名称的缩写“ＣＨＤ” 为基础演变而来的图形，并将“ＣＨＤ”融入字母“Ｈ”中。 中国华电集团公司标识以极富美感的形式传递着丰富而深刻的 内涵—— 仿佛拧结一体的绳索，丝丝缕缕，形成强大的合力，展现了大 工业的气势和能量的聚合，是企业发展、员工团结的象征。 标识流畅的线条寓意动力的形成、能量的转换，传达并强化“中 国华电”以电源建设与运营为核心业务的企业特征，充满现代企业蓬 勃的朝气，彰显现代企业追求卓越、追求和谐的理念。 标识形似涌动的波涛，寓意企业面向社会、面向市场，锐意进 取、海纳百川、开拓无限的经营思想。 标识的标准色为天蓝和海蓝，天蓝是万里晴空的颜色，寓意博 大、宽广、高远；海蓝，是大海的色彩，寓意睿智、理性、稳健。 1 以蓝色为主体色调，代表着先进科学技术和先进的生产力，洋溢着 可持续发展的活力，代表着对生命的珍视，以表明企业以人为本、 造福人类的宏伟志向。 5 、 华电集团公司哪几位领导来过我公司？哪几位来过两次以上 的？请分别说出姓名。 答：中国华电集团公司领导贺恭、任书辉、陈飞虎、曹培玺、程念 高来过我公司，来过两次以上者有贺恭、曹培玺。 6 、 今年初我公司在华电集团荣获了那些荣誉？ 答：华电集团优秀发电企业、文明单位、扭亏增盈先进单位、前期 工作合格单位。 7 、 华电集团要树立什么样的企业形象？ 答：诚信、合作、服务、高效、环保。 8 、 华电集团的发展战略是什么？ 答：以市场为导向、以发展为主题、以效益为中心，坚持生产经营 和资产经营并重，坚持企业发展与员工发展协调，坚持走集团化、 多元化、国际化、现代化的路子，把公司建设成以电为主、综合发 展，实力雄厚、管理一流，具有可持续发展能力和国际竞争力的现 代企业集团。 9 、 什么是华电精神？ 答：团结凝聚 奋发图强 创新发展 10、 我们公司的董事长、副董事长是谁？ 答：董事长曹培玺；副董事长是季允峰、陈玉林。 11、 我公司第二大股东是谁？ 答：扬州市扬子江投资发展集团有限责任公司。 2 12、 我公司现有多少职工？退休职工有多少？ 答：公司至 5 月底有职工 1527 人，退休职工 435 人。 13、 公司近年来发展的主要任务有哪些？ 答：扩建、综合产业、铁路专用线、员工发展等。 14、 我公司近期召开的技术管理工作会议是公司历史上第几次技 术管理工作会议？顾总指出当前技术管理工作存在着哪几点问题？ (答案略) 15、 从 2000 年开始到今天，我公司提拔了多少厂级领导？ 答： 10 名。 16、 公司的安全理念是什么？ 答：强化超前防范 严格过程管理 17、 公司的管理理念是什么？ 答：制度为准 以人为本 18、 公司的企业精神是什么？ 答：务实创新 追求卓越 19、 公司的人才理念是什么？如何理解？ 答：公司的人才理念是：为员工创造发展空间。 20 、 公司人才培养的主要做法？取得了哪些明显成效？ 答：岗位动态管理（轮岗制、助理制、授权制等） 、绩效管理、评选 技能带头人、一线工人可评职称、技师聘用制。 21 、 近年来，公司着力培养哪三支人才队伍？结合自身特点，谈 谈你个人的定位？ 答：经营管理人才队伍、专业技术人才队伍、技能人才队伍。