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*****有限责任企业
财务管理制度
第一节 总则
第1条 为加强财务管理,依据国家相关法律、法规及财务制度,结合企业具体情况,制订本制度。
第2条 财务管理工作必需在加强宏观控制和微观搞活基础上,严格实施财经纪律,以提升经济效益,壮大企业经济实力为目标。
第3条 财务管理工作落实“勤俭办企业”方针,勤俭节省,精打细算,在企业经营中阻止铺张浪费和一切无须要开支,降低消耗,增加积累。
第二节 财务机构和财务人员
第4条 企业设置独立财务机构,配置专职财务人员。
第5条 企业财务机构:财务科,是企业财务管理部门。
第6条 财务科关键职责:
1、在企业总经理领导下,编制企业财务计划、资金计划和会计报表等,落实完成计划方法,对实施中存在问题提出改善方法,监督各项财务活动,考评生产经营结果,向总经理汇报工作。
2、审查企业基建、投资、贸易等发展项目及关键经济协议,对可行性汇报提出评定意见。
3、负责全企业资金融通调拔决议工作,经总经理签署后实施。
4、监督全企业财务管理和活动。
5、监督本部门会计人员实施国家财经政策、法令、制度和遵守财经纪律,阻止不符合财经法令、不讲经济效益,不实施计划和违反财经纪律事项,并向总经理汇报。
6、对财务人员调动、任免、晋升、奖惩等提出提议、评定,报总经理同意后实施。
7、负责本部门财务人员培训工作,不停提升财务人员素质和业务水平。
第7条 计划财务科科长领导计划财务科工作,在总经理领导下开展工作。
第8条 财务科科长职责:
1、主持计划财务科工作,领导财务人员实施岗位责任制,切实完成各项会计业务工作。
2、实施总经理相关财务工作决定,控制和降低企业经营成本,审核监督资金动用,立即、正确、完整地核实生产经营结果,考评计划实施情况,按期(月、季、年度)向总经理提供数据、资料和财务分析汇报。
3、计划经营资金,负责企业资金使用,计划审批,报批和资金筹措工作。
4、编制审核多种会计报表,主持企业财产清查工作。
5、参与企业新项目,重大投资,关键经济协议可行性研究。
6、协调处理对内对外关系。
第9条 财务部门建立稽查制度,出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务项目标登记工作。
第10条 财务人员要认真实施岗位责任制,各司其职,相互配合,如实反应和严格监督各项经济活动。
记账、算账、报账必需做到手续完备、内容真实,数字正确,账目清楚,日清月结,按期报账。
第11条 企业领导要切实保障财务人员依法行使职权和推行职责。
第12条 财务人员在办理会计事务中,必需坚持标准,照章办事,对于违反财经纪律和财务制度事项,必需拒绝付款、报销或实施,并立即向主管领导汇报。
严禁任何人对坚持标准财务人员进行打击报复,企业对坚持标准财务人员给予表彰和奖励。
第13条 财务人员调动工作或因故离职,必需和接替人员办理交接手续;没有办清交接手续,不得离职,也不得中止会计工作。
移交交接具体包含:移交人经管会计凭证、报表、账目、款项、公章、实物及未了事项等。
移交必需进行监交,通常财务人员交接,由计划财务科科长进行监交;计划财务科科长交接,由总经理进行监交。
第三节 会计核实标准
第14条 企业实施《中国会计法》、《企业会计准则》和《会计基础工作规范》等法律法规中相关会计核实通常标准,会计凭证和账簿,财产清查,成本核实等事项要求。
第15条 企业采取国家要求会计制度会计科目和会计报表,并按相关要求办理会计事务。
第16条 记账方法采取借贷记账法,记账标准采取权责发生制,以人民币为记账本位币。
第17条 一切会计凭证、账簿、报表中多种文字统计必需用汉字记载;数字用阿拉伯数字记载。记载、书写必需使用钢笔,不得用铅笔及圆珠笔书写。
第18条 企业采取会计处理方法,前后各期必需一致。
第四节 资金管理
第19条 计划财务科要加强对资金管理,预防损失,杜绝浪费,合理利用,提升效益。
第20条 银行账户必需遵守银行要求开设和使用,银行账户只供本单位经营业务收支结算使用,严禁出借账户供外单位或个人使用,严禁为外单位或个人代收代支,转账套现。
第21条 银行账户账号必需保密,非因业务需要不准外泄。
第22条 银行账户印鉴使用实施2章分管并用制。即:财务章由出纳保管,法定代表人私章由本人保管,不准由1人统一保管使用。印鉴保管人临时出差时由其委托她人代管。
第23条 单位库存现金不得超出3000元,超出部分当日下午下班前送存银行,严禁坐支现金。
第24条 一切现金收付,必需收付有凭据。
第25条 严禁私设小金库,严禁公款存入私人账户,严禁使用两本账或账外有账。
第五节 工资及奖金
第26条 企业实施“按劳取酬,多劳多得”分配制度。
第27条 职员工资标准及奖励方法由企管科提出方案,报
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