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成都七中岗位设置实施方案工作日程
根据《成都市教育局关于做好直属学校（单位）岗位设置管理实施工作的通知》（成教人【2010】85号）的文件精神和2010年9月27日教育局人事处布置岗位设置实施工作的会议精神，为了确保我校岗位设置实施工作的平稳、有序、高效的开展，结合我校实际，制定本岗位设置方案实施工作日程，工作日程安排如下：
1、告知全校教职工关于岗位设置事宜。
1、告知全校教职工关于岗位设置事宜。
（2010年10月12日
2
2、制定岗位设置实施方案草案。
（2010年10月1日
第一阶段：制定岗位设置实施方案（
第一阶段：制定岗位设置实施方案
（2010年10月12
3、征询教职工对实施草案的意见。
（2010年10月25
4
4、研讨修订实施草案。
（2010年11月8日——2010年11月23日，第11
5
5、岗位设置实施方案定稿。
（2010年11月23日，第
1、成立岗位聘用工作小组。（领导、教职工代表、专业人员组成，15人）
（2010年11月23
3、组织报名、资格审查、演讲答辩或书面述职、民主测评、考核考察、讨论决定、公示聘用。
（2010年11月23
第二阶段：组织实施竞聘上岗工作
第二阶段：组织实施竞聘上岗工作
（2010年11月23
2、公布岗位设置实施方案。（岗位职级、等级、数量、任职条件以及上岗程序、办法等）
（2010年11月23日—2010年1
2、上报局教育局人事处（2010年12月27日—2010
2、上报局教育局人事处
（2010年12月27日—2010年1
1、与教职工签定聘用合同。
（2010年12月21日—2010
首次岗位设置实施工作结束
（2010年1
第三阶段：聘用结果报批
（2010年12月30日前
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