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精品 精品 可编辑 可编辑 医博eHR医疗机构人力资源管理系统解决方案 医博eHR医疗机构人力资源管理系统， 汇集了众多成功医院先进的人力资源管理理念、人力资源管理实践、人力资源信息化系统建设的宝贵经验， 以先进的信息技术，实现对医院 人力资源信息的高度集成化管理， 是适合中国医院使用的人力资源管理解决方案， 为现代医 院的成长与发展提供了先进、科学、务实的人力资源管理模式。 医博EHR医疗机构采用c/s结构，以组织规划、人事管理、考勤管理、薪资管理、招 聘管理、培训管理、报表管理、考试管理、工作平台为核心功能模块，是医院领导、人力资 源主任和员工全员参与的，可进行多层次管理先进的 eHR系统。其中，集团版与医院版分 别适用于医疗集团与独家医疗机构的人力资源信息化管控。 1 ?组织规划 组织规划的目的是完善组织机构与岗位信息， 医院可根据自身实际需求， 建立规范有效的组 织机构与岗位解决方案。  ?提供多种层次组织结构设计模式，根据各医院架构特点提供最合适的解决方案。 ?实现组织机构、编制管理、岗位管理、人员信息的协同，可灵活调整和管理医院各部门 机构、岗位职级、岗位编制等信息。 ?支持岗位信息活灵查询与导出功能。 ?支持组织信息统计分析、组织报表管理。 ?支持岗位信息与人员管理、考勤管理、薪资管理、招聘管理、培训管理等功能模块的数 据关联。 2、人事管理 建立人员信息档案，管理各类人员基本信息和变动信息， 实现人员信息方便快捷的统计和查 询，生成各类人员管理台帐。 iin?J*［托冃审!1 : I *貝牡？? ￥弁冃网 開*辭御:蜃* || [tai [ | * I菽||址||时订|期仙]■yr j I勺叭J! 拧「二取m i i工尹叵i亂Ham ］直阀I f.ma ］ 口匪曲禮丄.jWHg ］忡处耳■ii曲首尹匸*strR■- k；H劇f砰二E旦M0*齢1 卿 Mt IM「I口 GET iin ?J* ［托冃审!1 : I *貝牡？? ￥弁冃网 開*辭御 :蜃* || [tai [ | * I菽||址||时订|期仙] ■yr j I勺叭J! 拧「二取m i i工尹叵i亂Ham ］直阀I f.ma ］ 口匪曲禮丄.jWHg ］忡处耳 ■ii曲首尹匸 *str R ■- k； H劇f砰 二E旦M 0*齢 1 卿 Mt IM 「I 口 GET □壓巨辛 — M *： J1B1T121:- 可?■业-T 厂』低邛氓 I 耳口 ■ idm. 17.M^ ■ 必山吐Uj LUllIiiu? 耳■申帥）- ?■*#*? - fi;轉脚tk：Ai 仙辞iw : ?IXNWA 唱叩jflti人：vwa isma 育称■世 x^va 懼象甘理工獰军目育皿■証 tvt* 罠昭 I f ■TlfT^ft! 互〒卫較 ?口卑科，閃 b *■ ti -亡I =fe E■暫 LQJ. 亠 a ne=*jftsu：Aj -孑舛「虚英仙 ￥由 玉口 b ￡3 sir □亡I 口 D 口 ?口 亠Ci ti 口 * Cl t. ?B El 肆祿w札b WMfihw. 2￡料孟朋*IW. ?申匡再Ii.?d R權程和（卽 mHiAj 中酉虧艺朴71 HW ：AU F44-：Ai Fti ]ii a i * 徉科住冷I fiif= ■u ?卜；耿 .R .R .F lee F 竺 *? 3FE5-：2-0- IWM^I IJftHL-CU If 77-45 JJff 5W2-UXII 尸 Rl Flf M見 finT TTF imx 也*启 H5:：CiT]W0-l?-IC 妒科歸 ?i P- 1^15-05 丹贮生刑 ?可自定义增加员工资料属性（如自定义字段、子集） ，完整记录员工的相关信息。 ?可批量导入人员基本信息档案。 ?通过身份证计算个人出生年月与年龄。 ?支持批量数据更新。 ?员工生日、试用期满、证照到期，退休时间等自动提醒。 ?支持人员变动操作，如入职、试用、延长试用，转正、调岗、薪资变动、离职，实现对 员工从入职到离职的整个过程的信息化管理。 ?支持员工自己填写提交离职申请表，人性化管理离职操作过程。 ?支持员工离职程序在线流程化处理，自定义离职审查表。 ?支持员工从离职档案库中复职。 ?提供强大的定位查询及模糊查询功能，能快速方便查找任意的相关信息，实现以 EXCEL 表格格式导出相关信息功能。 ?提供各类统计报表，如：人员档案的报表、人员结构分析报表、部门分类统计报表、月 度人数统计报表、年度人数统计报表等。 ?支持用户自由定制多种不同形式的统计报表。 B Till eg f： .ISKrj fl ：ft |A S： ■*莘乂 A BWfl POU 遇**申 Tffirfl 41” 雨口 ? MD 3、考勤管理 管理系统