【股权方案】XX有限责任公司股权激励方案.docxVIP

（XXX）有限责任公司股权鼓励计划 1、股份的类型 分红股＋期权 注：取得股份时的类别均为分红股 2、鼓励目标所享有的股份规模： 2.1 公司所持有的相关企业及项目的股份； 2.2 A和B所持有的相关企业及项目的股份(注:A和B本公司的股东，本公司为家族企业)。 3、鼓励目标所享有股份的总量：为上述股份总量的30%。 4、被鼓励目标 公司中高层以上的管理人员，详细职位及人数如下： 5、特定岗位人员及所享用的股份数量由董事会团体评论后确认，从评论通过后的次年元月1日起履行。 6、履行时间：可追溯至2011年元年1日起履行，即鼓励目标所享有的股份规模（见第2条）的项目2011年所完成的税后赢利或股权转让所带来的增值，鼓励目标有享分红权（取得股份时的类别均为分红股）。 7、分红额的核算： 鼓励目标所享有的股份规模（见第2条）的项目所完成的税后赢利或股权转让所带来的增值额，扣除50%作为企业开展留存外，按鼓励目标所享用股份数量的百分比进行分红。图示如下： 8、鼓励目标在取得股份的十年内按下述方法完成权益金额： 8.1 鼓励目标在鼓励岗位上服务当年权益金额完成50%，另50%记入鼓励目标权益金额个人账户内（由董事会保管，记入名册），未完成的权益每年按8%核算利息记入个人账户； 8.2 鼓励目标在公司鼓励岗位满五年后，从第六年起当年的权益金额完成70%，30%记入鼓励目标权益金额个人账户。 9