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纪委工作调研汇报 　　纪检监察信访举报和一般信访事项从办理依据、办理程序、保密程度等方面全部有着很大不一样，下面是小编为大家搜集纪委工作调研汇报，供大家参考。　　纪委工作调研汇报范文(一)　　乡镇纪委是纪检监察机关最基层机构，发挥好乡镇纪委查办案件职能，对于促进干部廉洁自律、保障群众正当利益、维护社会友好稳定有着关键意义。不过在实际工作中，乡镇纪委案件查办工作仍然存在着部分问题，很多信访案件全部需要县级纪委指导或督办才能顺利进行。xxxx县纪委在督导乡镇纪委办案工作中，对案件查办工作存在问题进行了调研，提出了部分意见提议。　　一、存在问题　　1、问题性质划分不清。多年来，中央不停加大反腐力度，百姓维权意识也不停增强，很多群众有了问题就到各级党委和政府反应，其中维护本身利益事项和反应党员干部违纪事项往往合并在一起反应。而对于一般信访事项和纪检监察业务内信访举报交织在一起问题，乡镇党委、政府在处理过程中，有时并没有进行明确剥离，而是一律根据通常信访问题来处理，使部分纪检监察业务内案源线索没有得到很好处理。　　2、领导重视程度不够。有些乡镇党政关键领导对反腐败工作重视程度不够，对查办违纪案件认识不到位，认为查办自己管辖党员干部，影响单位考评评价，影响班子稳定，妨碍经济发展。同时部分纪检干部怕得罪人、怕遭打击报复、怕被不公正评价，致使对违法违纪现象不敢抓、不愿管。部分纪检干部还存在侥幸心理，认为过几年就要换岗位、换地方，查办案件不够主动主动。　　3、人员业务能力不精。乡镇纪委普遍由35人组成，纪委书记由乡镇党委副书记兼任较多，大部分乡镇纪委书记还分管党建、宣传、共青团等工作，身份多重，头绪多样，事务繁杂，真正用于纪检监察工作时间并不充裕。而纪委委员大全部由基层站所责任人兼任，本身还有其它工作，很大精力、很多时间全部在用于处理和纪委工作无关事情，平时办案不多，业务生疏，缺乏实践锻炼机会，不能掌握办案技巧，办案经验相对不足，使得办案质量不高，影响面不广，震慑力不强，没能发挥查办案件惩治结合、标本兼治功效。　　4、案件查办质量不高。关键表现在：一是办案程序不严格。对于查办案件没有严格根据纪检监察案件检验要求去推行对应报批程序，工作随意性大。二是办案材料不规范。在办理案件中，对于谈话笔录、证言证据采集没有根据上级发放模拟卷宗进行，部分该向被调查对象说明权利和义务全部没有写入调查材料。三是办案时限不遵守。很多乡镇纪委办案过程时间过长，没有在要求时限内完成调查工作，事后也不立即填写延期申请汇报，有因案件久拖不决引发群众不满而造成越级访、反复访。四是卷宗管理不认真。很多乡镇纪委调查案件后卷宗并没有实施专员保管，专库存放，而是和其它常规卷宗一起存放，其它人很轻易就能查阅到，也轻易造成丢失和泄密等严重后果。　　二、意见提议　　1、区分对待，分类处理。纪检监察信访举报和一般信访事项从办理依据、办理程序、保密程度等方面全部有着很大不一样。所以，在处理群众反应信访问题时，首先要将群众反应问题进行明确分类，一般信访问题和信访举报要明确区分，然后再分别进行处理。对于纪检监察业务内信访举报问题要根据案件检验工作要求严格推行审批和调查程序，同时做好保密和对举报人保护工作，预防因举报人身份泄露而产生打击、报复行为。对于一般信访问题依据国家相关法律、法规处理，上访人对回复不服可提出行政复议和行政诉讼，在法制渠道内处理问题。　　2、转变观念，提升认识。查办农村基层党员干部违纪违法案件，是加强农村基层党风廉政建设关键任务，关系到农村社会安定、经济和社会各项事业连续发展。乡镇党政领导要充足认识加强党风廉政建设和反腐败工作关键性，深入提升对乡镇纪委办案工作支持和重视。乡镇纪检干部更要增强办案意识，有线索就要核实，有案件就要查办。首先要认识到有案必查是尽职、不会办案是不称职，有案不查是渎职，压案不查是渎职观念，变不想查、不愿查为主动主动查;其次要多请示，多汇报，争取当地党委政府大力支持，推进案件检验工作顺利开展。　　3、提升素质，抓好培训。高素质队伍是抓好乡镇纪委办案工作前提和基础，所以必需加强纪检队伍建设，提升纪检队伍综合素质。一是配齐配强纪检干部。针对目前乡镇纪委力量微弱问题，要立即选拔政治素质过硬，思想作风正派，业务能力突出且含有法律、财会、审计等专业专长同志充实到基层办案一线。二是加大培训和指导力度。制订培训计划，采取专题培训、以会代训、以案代训等，组织乡镇检干部系统学习案件检验、信访受理、案件审理等方面业务知识，关键掌握查办案件基础要求和方法，并结合经典案件，进行全方面细致剖析，总结经验。县纪委办案时，有计划地安排乡镇纪委同志参与，从实战中获取经验。还能够尝试建立乡镇办案联席协调机制。凡关键线索初核和关键案件调查，由县纪委相关业务室和乡镇纪委共同商讨