副职领导干部述职报告范文.docVIP

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副职领导干部述职报告范文 副职领导干部述职报告内容五篇 作为领导干部的我们,要坚持立党为公、勤政为民,自觉接受群众监督。年终是领导干部们进行述职的时候,是对自身的反思。下面是东星资源*作者给大家整理的副职领导干部述职报告内容五篇,仅供参阅! 副职领导干部述职报告内容1 今年来,在区委、区政府的坚强领导下,在上级妇联的正确指导下,我坚持以代表妇女根本利益,维护妇女合法权益为己任,按照区委和上级妇联的工作部署,以建设“坚强阵地”和“温暖之家”为纲领,以党群共建创先争优为动力,以“贴心解难”大走访活动为契机,以弘扬雷锋精神为抓手,奋发有为,求真务实,全面启动各项工作,取得了良好的工作局面。现将一年来的工作述职如下: 一、主要工作实绩 一年来,我紧紧围绕_发展大局,突出妇女发展和妇女维权两大主线,把“服务大局、服务妇女、服务基层”的各项工作落到了实处,取得了好的成效。 (一)明确思路、制定举措,扎实做好开局工作 一年伊始我及时组织召开了区妇联三届五次执委(扩大)会议,总结了上一年工作,通过并部署了今年妇联工作思路和目标任务。 (二)弘扬先进,宣传典型,妇联活动精彩纷呈 1、树立典型,先进女性示范引领。在“庆祝三八国际劳动妇女节_x周年总结表彰暨妇女之家授牌仪式”上,表彰了一批全区妇女工作先进集体和先进个人。选树了全国岗位建功先进个人、_村书记_;_省城乡妇女岗位建功先进个人、_区_有限责任公司董事长_x;_x省妇女创先争优先进个人、区计生局局长_x。并对荣获全国妇联基层组织建设示范村(社区)称号的_x村、_x社区、_x社区及_社区授牌。 2、上下联动,加大“岗、星”创建力度和市级“四十佳”评选活动。我紧紧围绕经济建设中心,结合各行业各系统特点,健全完善“巾帼文明示范岗”的动态管理和社会监督机制,加大岗星争创力度,不断拓展创建领域,创建了一批学习型、创新型、诚信性、奉献型的示范岗。通过举办知识竞赛、岗位练兵和技术比武,开展学政治、学文化、学技能、学法律、学现代科学知识“五学”活动,进一步激发妇女创新、创造、创优的活力。 3、积极宣传,维护妇女合法权益。联合区司法局开展了“三八维权周”活动,通过发放宣传手册、现场咨询等形式向广大妇女群众积极宣传法律法规,提供劳动就业、计生、户籍等政策咨询服务,使群众在参与中提高自身的法律意识和公共安全防范意识。为贯彻实施《中华人民共和国妇女权益保障法》,结合“三八维权周”活动,继续在全区开展女性安康保险竞赛活动,将全年保险竞赛指标分解下发到各乡镇、街道妇联及妇委会,并与3月底顺利完成了市妇联下达的保险工作任务。 (三)贴心解难,大走访当好妇女“娘家人” 今年以来,全区各级妇联组织开展了“下基层、访妇情、办实事”,深化“贴心解难”大走访和“改进干部作风,提升机关效能”主题活动,成立活动领导小组,制定了活动方案和定期走访制度,走访慰问了_镇三八村贫困妇女6名;调查了解了_x村妇女之家的建设情况和区教育局、_中等未成年人家庭教育情况。 为了把党和政府的温暖及时送到贫困妇女,留守儿童等弱势群体手中,让她们度过欢乐喜庆的新年,在“贴心解难”大走访活动中,我从“调查建档、慰问覆盖、工作实效”三个方面出实招,切实为群众特别是妇女儿童办实事、做好事。 1、调查建档,增强慰问服务的针对性。我将送温暖活动作为创先争优的重要工作来抓,组织召开了全区乡镇、街道妇联及区直机关妇委会专题会议,研究制定了送温暖活动方案,要求各基层妇联深入调查,摸清底子,推荐家庭特别困难、勤奋上进的妇女儿童上报,共收集了近百名贫困妇女儿童的基本情况,建立档案库。 2、落实举措,扩大慰问服务的受益面。我多方筹措积极争取支持,筹集资金和慰问物资,采取集中慰问、入户慰问及下拨慰问资金等方式,开展了形式多样的慰问活动。元旦期间我了解到_镇敬老院53名老人们需要添置御寒用品,通过努力,联系到社会爱心人士募集资金x万元,购置了_床又软又厚的毛毯送到孤寡老人和残障人士的手中。春节前夕,向_x户贫困妇女家庭每人赠送了_x元“温暖红包”和价值_x元的米、面、油等慰问品。 3、创新形式,确保慰问活动取得实效。在做好常规走访的同时,我做到创新形式,将送温暖活动与“贴心解难”大走访和创先争优有机结合起来,把送温暖的过程变成了解民情、倾听民意的过程,变成疏导情绪、排忧解难的过程,变成强化服务、便民利民的过程。在送温暖的同时,详细了解困难群众的需求,及时协调予以解决,真正做到为群众办实事、做好事、解难事。 4、组织开展六一慰问活动。结合大走访活动的开展,我及时更新_区贫困妇女儿童资料库数据。以家庭教育为突破口,以增强爱国情感,坚定理想信念。六一期间组织开展了全

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