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管理规范系列 | Specification Template 编号：SMP-WJ01-82 页码PAGE 人文学院短期外国专家管理办法正式版 人文学院短期外国专家管理办法正式版 Different positions have their own specific rules of doing things, in order to make the work achieve the expected goal according to the plan and requirements. 人文学院短期外国专家管理办法正式版 下载提示：此管理规范资料适用于团体或社会组织中，需共同遵守的办事规程或行动准则并要求其成员共同遵守，不同的行业不同的部门不同的岗位都有其具体的做事规则，目的是使各项工作按计划按要求达到预计目标。文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。 　　人文学院短期外国专家管理办法　　短期外国专家(以下简称“短期外专”)是指受我校聘请或邀请来我校从事为期不超过三个月的教学科研工作的外国专家。　　一、聘请短期外国专家的原则　　1.我校聘请的短期外专应有利于提升学校的学科水平，促进学校师资队伍建设。　　2.我校聘请短期外专应“以我为主、按需引进、突出重点、讲求实效”。　　3.我校聘请短期外专的重点应以专业课程教师及高层次科研人员为主。　　二、短期外国专家的条件　　1.短期外专原则上应具有博士学位，副教授及以上职称，熟知相关领域的最新学术发展。　　2.短期外专的年龄原则上不超过65岁。　　3.身心健康。　　4.对华友好，遵守我国的法律法规，尊重我国的风俗习惯。　　三、聘请短期外国专家的程序　　各部门根据实际需要，提前六个月提交聘请短期外国专家申请报告，经国际交流与合作处审核后，报学校领导审批。　　四、聘请短期外国专家的经费支持　　1.短期外专的经费支持涉及的项目包括旅费、住宿、酬金等，具体支持的项目和支付标准根据外国专家背景及在我校工作量，由国际交流与合作处核定，报学校领导审批。　　2.各部门在接待短期外专时，应遵循务实、节俭的原则。　　3.经费支付方法：短期外专工作结束后，各部门凭报销费用清单、相关发票，由单位经办人、领导签字后，经国际交流与合作处审核后送呈学校主管领导签字后到财务处报销。　　4.财务处和国际交流与合作处有权审核专家经费的使用，可以要求相关部门对具体的专家活动安排做出解释，确保专家经费的合理使用。　　五、短期外国专家的管理　　各部门负责安排、管理短期外专在本单位的工作。各单位须对外国专家的教学、科研计划以及所使用的教材进行审定，安排专人配合专家的工作。为充分发挥外国专家工作的效益，各部门应积极与专家进行教学和科研上的交流与讨论，学习吸收外国专家带来的先进教学理念与科研方法。在外国专家工作结束后，各部门向国际交流与合作处提交专家工作总结报告，办理相关经费结算。　　六、附则　　1.港澳台专家的管理参照本办法实施。　　2.本办法自即日起试行。　　3.本办法由国际交流与合作处负责解释。　　篇2：职业学院评标专家库和评标专家管理规定　　职业学院评标专家库和评标专家管理规定　　第一条 为了规范学校招标投标工作中的评标活动，保证评标工作公正、公平、合理，提高评标质量，根据国家发改委《评标专家和评标专家库暂行办法》(国家发改委令第29号)和《z职业学院招标管理暂行办法》的相关规定，特制定本办法。　　第二条 学校建立的评标专家库主要是为校内的工程建设、货物物资设备采购、服务采购以及其他项目的评标活动提供评标专家资源，同时也作为广东省和z市评标专家人选向外推荐。　　第三条 学校招标投标工作领导小组负责评标专家库的组建和管理。　　第四条 入选评标专家库的专家应具备如下条件：　　(一)从事相关专业领域工作满五年并具有中级职称或同等专业水平以上，特殊专业领域可放宽;　　(二)熟悉有关招标投标的法律法规;　　(三)能够认真、公正、诚实、廉洁地履行职责;　　(四)身体健康，能够承担评标工作。　　第五条 评标专家享有下列权利：　　(一)接受z职业学院招标投标工作领导小组的聘请，担任评标委员会成员;　　(二)依法对投标文件进行独立评审，提出评审意见，不受任何单位或者个人的干预;　　(三)接受参加评标活动的劳务报酬;　　(四)法律、行政法规规定的其他权利。　　第六条 评标专家负有下列义务：　　(一)与投标人有利害关系的应主动提出回避;　　(二)遵守评标工作纪律，不得私下接触投标人，不得收受他人的财物或者其他好处，不得透露对投标文件的评审和比较、中标候选人的推荐情况以及与评标