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- 2021-03-14 发布于中国
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员工基本行为准则
总则 第一章
为进一步规范员工行为,树立公司良好形象,切实改进工作作
风,提高工作质量和服务水
平,依据公司未来发展要求,特制定本准则。
目的 第一条
制定员工行为准则旨在用共同的企业核心价值观和服务理念统一
员工思想,规范员工行
团结协作的工作机制,营造和谐的生产经营环境,为,对内建立
高效务实、对外塑造良好的
企业形象,为用户提供优质的产品和服务。
本行为准则是指公司员工在工作地和社会交往中所必须遵守的基
本准则、工作程 第二条
序、办事规则、工作纪律及言行标准。
。本准则适用于公司所有员工(包括企业聘用的劳务人员)
三条
第四条 员工总体要求
第
美化 保持清洁、 务实高效、持续学习、 团结协作、 尊重他人、遵章守纪、 爱岗敬业、
环境、 严守秘密 忠于企业、
员工行为应遵守的基本原则 第五条
一、诚实信用原则
诚实信用是公司处理与用户、股东和社会等外部利益相关者之间关系的基本准则,也是公
全体员工对公司、对用户均负有诚 司处理公司与员工、员工与员工之间关系的基本准则。
信的义务,不得从事欺骗或任何违背诚实信用原则的行为。
二、公平原则
公司禁止员工通过非法或者不道德的手段谋取不当商业利益,对客户应公平对待,不得操
禁止通过某些重大事实的隐瞒或者滥用其因职务之便而获悉的专门信息谋取不当利益,纵、
不实陈述或其他不公平交易手段谋取不当利益。
三、利益冲突
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