- 86
- 0
- 约3.95千字
- 约 7页
- 2021-03-13 发布于天津
- 举报
幼儿园新教师教学中存在的问题及对策
近几年,随着我们国家教学事业的日益繁荣, 各地市、 区县、 乡镇的公立、 私立幼儿园如雨后春笋般涌现。 现有幼儿园开办分 园等扩容现象也非常普遍, 幼儿园教师的缺口也进一步增大。 每 年都有大批幼师毕业生充实到幼教队伍, 不断为各级幼儿园注入 新生力量。但由于专业、个人经历等方面的因素,致使这一新教 师队伍在专业思想、专业能力、专业技能等方面存在缺失,从而 直接影响到他们的实际工作。 因此, 如何让他们树立正确的职业 观念,尽快实现角色转变、快速适应新的工作环境、熟练掌握教 育教学内容, 是一个迫切需要解决的关键问题。 结合多年来本人 从事幼儿教学的实践,对新教师引导培训谈几点看法。
一、新教师在教学过程中经常存在的问题
对幼儿特点把握不准。 主要表现: 如在集体教学活动中经 常会有一些注意力很难集中的“坐不住的孩子”。有时他们会 “骚扰”周围的小朋友, 打断教师正在进行的活动。 这些孩子对 于教师布置的任务,也常常不能很好地完成。对这样的孩子,一 些新教师会一点办法也没有, 当众批评他们, 甚至还会勒令全班 的孩子不要理睬他们。 时间一长, 在其他孩子的眼中这些孩子就 成了一个调皮、只知道惹老师生气的坏孩子。再如,有一些性格 内向的孩子, 由于种种原因不会或不愿与别的孩子说话交往。 老 师又有更多的孩子要管理, 从而不经意冷落了这些孩子, 长此
原创力文档

文档评论(0)