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- 2021-03-14 发布于天津
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教师教学工作考核办法第一章总则第一条为了公正客观和科学合理地评价教师教学质量和教学水平充分调动广大教师教学工作的积极性主动性鼓励广大教师加强实践性教学切实提高教学质量和教学水平根据高等教育法职业教育法教师法等国家有关法律规定和教育部有关文件精神结合我公司实际情况特制定本办法第二条本办法所指的教学工作是指教师日常教学工作包括课堂理论教学实训教学实习毕业设计毕业论文等各教学环节及其它与日常教学相关的工作第三条本办法适用于我公司教师教学工作考核其考核对象为我公司受聘的专职教师第二章考核内容和计算办法第
教师教学工作考核办法
第一章 总 则
第一条 为了公正、客观和科学合理地评价教师教学质 量和教学水平,充分调动广大教师教学工作的积极性,主动 性,鼓励广大教师加强实践性教学,切实提高教学质量和教 学水平,根据《高等教育法》 、《职业教育法》 、《教师法》等 国家有关法律规定和教育部有关文件精神,结合我公司实际 情况特制定本办法。
第二条 本办法所指的教学工作,是指教师日常教学工 作(包括课堂理论教学、实训教学、实习、毕业设计、毕业 论文等各教学环节)及其它与日常教学相关的工作。
第三条 本办法适用于我公司教师教学工作考核,其考 核对象为我公司受聘的专职教师。
第二章 考核内容和计算办法
第五条
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