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对外经济贸易大学远程教育学院
2008--2009 学年第一学期
企业伦理与文化期末复习提纲
一、单选题
1.( a )是被经济关系决定的一种个人与个人、个人与集体之间的社会关系
A.道德关系 B.政治关系
C.血缘关系 D.文化关系
2.企业道德的基本功能是 ( d )
A.认识 B.教育 C.导向 D.调节
3.市场经济重要的道德基础是 ( b )
A 会计道德 B 契约道德 C 审计道德 D 商业道德
4.( d ) 是市场和企业的基石
A.资本 B.管理 C.人才 D.诚信
5. “信”中最高层次的境界是( d )
A 信誉 B 信用 C 信心 D 信念
6.最先提出社会回应指的是企业对社会压力作出的反应的能力的是( c )
A. 罗伯特 ?阿克曼 B. 赛思
C. 威廉 ?弗雷德里克 D. 艾文 ?爱泼斯坦
7.道德标准的最低限度是( d )
A. 良心 B.企业章程 C.职业道德 D.法律
8.企业经理层在经商理财过程中,必须把( b )放在首位
A.企业的利益 B.社会公众的整体利益
C.经理层的利益 D.董事会的利益
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9.企业员工在社会生活和企业实践工作中,按照企业道德规范去行动所形成的道德觉悟水平,
以及处于这种道德觉悟水平所表现出来的思想感情和精神情操,
就是( a )
A 企业道德境界 B 企业道德修养 C 企业道德实践 D 企业道德检查
10.在 1999 年 1 月召开的达沃斯世界经济论坛上,联合国秘书长科菲 ?安南提出( c )了计划
A 防止核扩散 B 维护和平 C 全球契约 D 环保计划
11.信用主要体现在商品生产和交换活动中发生的( c )行为
A、商品 B、资本 C 、借贷 D 、采购
12.企业家,是法国经济学家 ( b ) 于 1800 年左右提出的概念
A.科斯 B. 萨伊 C. 德鲁克 D. 熊彼特
13.企业忠诚管理中,( c )更重要,甚至可以是基础。
A 投资者忠诚 B 客户忠诚
C 企业忠诚 D 员工忠诚
14.构建和谐社会,对于企业来说,就是创建( d )。
A 科学发展观 B 先进管理理念
C 和谐市场 D 和谐企业
15.各种道德体系的性质直接取决于 ( a ) 的性质
A.社会经济结构 B.社会政治结构
C.社会文化结构 D 社会伦理结构
16.( c )指的是评价和指导企业员工职业道德行为善恶的准则
A.企业道德意识现象 B.企业道德活动现象
C.企业道德规范现象 D.企业道德观念现象
17.亚当 ?斯密提出的 ( c )观点为企业经营模式奠定了文化伦理基础
A.社会本位论 B.需求理论 C. “经济人”的人性本体论 D.企业本位论
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18.在“经济人”的假设下,企业将下列 ( a ) 目标作为天经地义合乎伦理的终极目标。
A.利润在最大化 B.产量最大化
C.股东权益最大化 D.企业价值最大化
19.现代企业为了谋求持续稳定协调地发展,必须寻求( a ),实现道德与利益 的最佳结合。
A 义利统一 B 见利忘义 C 大公无私 D 舍利取义
20.社会主义道德的基本原则是(
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