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* 第六节.事故档案 事故建档 事故档案是记载事故的发生、调查、登记、处理全过程的全部文字资料的总和。其主要内容包括: 职工伤亡事故登记表;职工死亡、重伤事故调查报告书及批复;现场调查记录、图纸、照片;技术鉴定和实验报告;物证、人证材料;直接经济损失和间接经济损失材料;事故责任者的自述材料;医疗部门对伤亡人员的诊断书;伤残等级鉴定书;发生事故时的工艺条件、操作情况和设计资料;处分决定和受处分人员的检查材料;有关事故的通报、简报及文件;注明参加调查组的人员姓名、职务、单位等。 * 资料归档 事故查处工作全部结束后,按一卷一档的原则,将调查报告、技术鉴定报告、相关证据材料等相关材料整理归档。 注意:并非锁在档案柜中,应作为内部安全培训、安全活动的内容,可在安全活动中组织讨论事故案例(含外部事故案例)。防止事故重演。 × ×事故档案 * 事故报告的内容 内容项目 详细内容要求 1.企业概况 主要包括:企业名称;隶属关系;所属行业;所在地区:省(自治区)、地区(市)、县(区);现有职工人数;经济类型;主要生产特点等。 2.事故伤亡及经济损失情况 主要包括:事故发生时间;事故类别及严重程度;伤亡情况;死亡人数,重伤人数,轻伤人数;停工或损失工作日;经济损失情况;总损失、直接损失、间接损失等。 * 内容项目 详细内容要求 3.事故发生 过程 主要包括:事故发生的具体场所,事故发生时受害人及其他人正进行的工作任务或活动;当时的环境条件,什么物体或物质有什么不安全状态;受害人或其他人有什么不安全行为;事故发生之前、之时乃至之后的事件序列;人的伤害是怎样造成的;以及其他必要的说明。 4.事故发生 原因 可按直接原因和间接原因进行分类论述,也可按物的原因、人的原因和管理的原因进行分类论述;事故的基本原因。 5.事故责任及处理意见 按主、次要直接和领导等责任人分别叙述:姓名、所从事的工作及任职情况、主要应负的责任、处理建议。 6.事故预防 措施 从管理、法规执行、技术、教育等方面分析应采取的措施。 * 内容项目 详细内容要求 事故调查组成员 姓名、工作单位、职务、职称、在调查组中的职务。 附件 主要包括:事故调查组成员名单,事故现场照片,事故伤亡者名单,事故经济损失估算,事故鉴定或模拟实验报告,事故专项调查分析报告等。 * 第七节.事故统计事故统计方法及主要指标 千人死亡率 千人重伤率 伤害频率:百万工时伤害率=伤害人数/实际总工时(百万工时) 伤害严重率=总损失工作日/实际总工时(百万工时) 伤害平均严重率=伤害严重率/百万工时伤害率=总损失工作日/伤害人数 产量死亡率(如百万矿石死亡率)【同行业对比】 * 事故统计分析的目的包括3个方面。 一是进行企业外的对比分析。依据伤亡事故的主要统计指标进行部门与部门之间、企业与企业之间、企业与本行业平均指标之间的对比。 二是对企业、部门的不同时期的伤亡事故发生情况进行对比,用来评价企业安全状况,是否有所改善。 三是发现企业事故预防工作存在的主要问题,研究事故发生原因,以便采取措施防止事故发生。 * 1、事故统计方法 常用的伤亡事故统计方法主要有柱状图、趋势图、管理图、扇形图、玫瑰图和分布图等。 l)柱状图 柱状图以柱状图形来表示各统计指标的数值大小。 伤害部位分布柱状图 * 伤亡事故发生次数的排列图 * 2)事故发生趋势图 伤亡事故发生趋势图是一种折线图。它用不间断的折线来表示各统计指标的数值大小和变化,最适合于表现事故发生与时间的关系。 伤亡事故发生趋势图 * 3)伤亡事故管理图 伤亡事故管理图也称伤亡事故控制图。为了预防伤亡事故发生,降低伤亡事故发生频率,企业、部门广泛开展安全目标管理。伤亡事故管理图是实施安全目标管理中,及时掌握事故发生情况而经常使用一种统计图表。 在一定时期内一个单位里伤亡事故发生次数的概率分布服从泊松分布,并且泊松分布的数学期望和方差都是λ。这里λ是事故发生率,即单位时间里的事故发生次数。若以λ作为每个月伤亡事故发生次数的目标值,当置信度取90%时,按下述公式确定安全目标管理的上限U和下限L * 伤亡事故管理图 (a)个别数据点超出管理上限;(b)连续数据点在目标值以上; (c)多个数据点连续上升; (d)大多数据点在目标值以上; * 4)其他方法 除了上述方法以外,还有扇形图、玫瑰图和分布图等。 (l)扇形图。它用一个圆形中各个扇形面积的大小不同来代表各种事故因素、事故类别、统计指标的所占比例。又称
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