医院工会工作报告.pdfVIP

** 县人民医院工会工作报告 工会主席 ** 2016 年 月 日 各位领导、各位代表、同志们： 大家好！ 今天，医院召开第六届职工、工会会员代表大会第三次会 议，按照大会安排，受工会委员会的委托，由我向大会报告工 作，请予审议。 一、 2015 年工会工作回顾 2015 年， ** 县人民医院工会在上级工会及院党委正确领导 下，在院务会的大力支持下，依靠全体工会会员的共同努力， 以医疗业务为中心，做了大量积极有效的工作，取得了较好的 成绩。党的群众路线教育实践活动纵深推进，社会主义劳动竞 赛如火如荼，各类文体活动丰富多彩，文化内涵建设持续开展， 关爱关心工程深入人心，工会自身建设有序进行，团结和引领 全院职工积极投身医院建设，营造了创新进取、和谐融洽、爱 岗敬业的良好氛围，为实现医院年度发展目标发挥了积极作用。 （一）抓参与，建设“民主型”职工之家 1. 管理规章制度得到落实。依法坚持和完善职工代表大会 制度，召开了第六届职工、会员代表大会第一次、第二次代表 大会，充分发挥了工会作为院党委联系群众的桥梁和纽带作用， 维护职工的经济利益和职工当家作主的政治权利、精神文化利 益等合法权益。在第二次代表大会上，与会人员对医院糖尿病 足诊疗系统、 U 型宫腔镜、腹腔镜、呼吸机、眼科显微镜等 5 大 类价值 205 万元的医疗设备和仪器购置事项进行了讨论、审议 和表决，得到与会代表全票审议并一致同意通过。 2. 院务政务公开全面深入。全年开办院务公开栏 期，利 用院内手机短信平台、工会小组长会议等方式，公开院务政务 信息，收集整理职工意见。做好了职代会提案的收集、整理、 审议、落实及信息反馈等工作。在职工、会员会议上收集职工 提案（意见或建议） 份，经整理、分类，汇总共计 条， 并将处理落实情况向与会代表说明，与有关职能部门进行了沟 通。增强了院务公开参与性和参与面，使院务公开工作做到了 经常化、制度化、规范化。 3. 工会管理机制不断完善。依照工会章程，进一步规范了 工会管理工作，努力做到“依法治会、依法维权” 。 完成了新 一届工会委员会的选举工作，充实、丰富和完善以职代会为基 本形式的适应医院民主管理的新机制，并使其更富有实效性和 生命力，从而更好地落实职工群众当家作主的权利。配合县总 工会对医院工会开展的财务审计，按照审计意见认真进行整改， 组织财务人员积极参加全国工会财会知识网上竞赛活动，有效 提升了财务人员业务知识与工会财务管理水平。 （二）抓维权，建设“规范型”职工之家 1. 工会维权能力大幅提升。围绕县委、县政府“法治 ** ” 建设任务，创新思路，加强维权机制建设，强化职工医疗法律、 法规的学习，进一步提升职工增强法律、法规意识，增强自我 保护能力。积极争取行政支持，医院为全院职工开展了体检， 进一步健全和完善了职工的健康档案。给职工发放春节、 “三? 八”妇女节、儿童节、端午节、建军节、中秋节等节日补助。 派出 *** 主任作为 **39 名代表之一， 参加了全市第五次妇女代表 大会。拨付专项经费，支持离退休老同志参加县老干局组织的 “夕阳红”活动。 2. 工会工作制度有力规范。按照上级工会的要求，认真落 实《工会法》赋予工会的权利，在健全组织机构的基础上，明 确机构职责，完善组织网络，定期召开工作会议，确立工作目 标，制定工作计划，不断建立健全《工会工作制度》 、《职工代 表大会工作细则》 、《工会