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员工离职申请表
填表日期:年月日
姓名公司部门职位操作工
入职合同
日期到期日
申请离职日
希望离职生效日
离职原因概述
签名:
(以上内容由当事人本人填写)
辞职辞退
离职类别
自动离职协议离职
合同期满其他
批准离
职日期
部门领导意见
公司分管总监意见
公司行政人事部意见
总经理意见
移交记录
公司仓库工具移交其它:签名制服已移交
人事行政部办公用品员工卡签名住宿用具、钥匙其它:
财务部
欠款已交扣款已结
其它:签名
说明:离职员工应另外填写工作移交清单 作为本表附件。
移交清单
姓名公司部门职务
移交原因移交日期年月日
一、文件及实物移交
名称数 量单 位内容
二、待办事项移交
待办事项已完成情况待办事项重点说明联系人及电话
监交人:接替人:移交人:
说明: 1、本移交清单一式三份:一份存人力资源部备案、一份交移交人存、一份接替人存
2、对于待办事项, 移交人应把事情的过程向接替人说明清楚,并移交相关的资料; 接替人负责完成移交人未完成的待办事项,如有未明了的,应向移交人了解清楚。
离 职 面 谈 表
离职面谈表适用于所有离开公司的职员。离职日期必须是最后工作日。
姓名:
部门:
入职日期:
公司:
职位:
最后工作日:
重新聘用:(
)是
(
)否
离职类别:(
一、内部原因
)自愿离职
(
)非自愿离职
薪金低
福利不够
工作环境
不满意公司的政策和措施
没有事业发展机会
缺少培训和机会
工作量太少和太枯燥
工作量太大
同事关系不融洽
与上司关系不融洽二、外部原因
找到更好的工作
自己经营生意
家庭原因
回校深造
健康原因
转换行业三、其他原因
自动离职
解聘 /开除离职解释:
最后联系地址: 联系电话:
指引:完成《离职交接清单》
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