施工现场安全生产目标及保证体系.doc

施工现场安全生产目标及保证体系 安全生产目标 1、六杜绝：杜绝重大安全与死亡事故；杜绝结构垮塌事故；杜绝重大机械事故；杜绝重大交通、火灾事故；杜绝地下施工造成地表沉陷以及由此引起的道路交通中断、通讯中断、漏水漏气等责任事故；杜绝燃气安全事故和10人以上集体中毒事故。 2、三消灭：消灭违章指挥，消灭违章作业，消灭惯性事故。 3、二创建：创建绿色工地；创建湖南省安全质量标准化示范工地。 4、一控制：轻伤频率不高于2‰。 5、控制年重伤、负伤率小于0.5‰，年轻伤率控制在6‰以下； 6、创湖南省安全文明标准化示范工地。 安全生产管理原则 安全施工是有关职工幸福和企业利益的大事，还涉及到社会和政治影响，我们将一如既往地贯彻施工企业安全管理三大原则，确保安全生产。 1、“预防为主、综合考虑”的原则。从施工开始就把人力、物力等综合加以考虑，成立专门机构和指派专职人员主抓安全工作，着眼于事先控制，防患于未然。 2、“安全管理贯穿项目施工全过程”的原则。事前要做充分的调查研究，针对现场的实际情况，对施工中可能出现的安全问题、不安全因素加以认真分析，制定施工方案，采取针对性措施。 3、“全员管理，安全第一”的原则。在整个安全管理过程中，要加强宣传教育，使广大员工树立“安全第一”、“生产必须安全、安全促进生产”的思想，自觉地参与到工程施工的安全管理当中来。 安全教育 项目经理部综合办公室、安质环保部、工程技术部和施工队伍应相互配合，广泛开展多种形式的安全生产教育，使全体员工牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想，提高全员的安全意识。 教育和培训时间 项目各类人员安全教育和培训时间应达到建设建教[1997]83号文件印发的《建筑企业职工安全培训教育暂行规定》的要求： （1）项目经理及项目总工每年不少于30学时； （2）专职安全管理人员和施工技术人员每年不少于40学时； （3）其他管理人员每年不少于20学时； （4）特殊工种每年不少于20学时； （5）其他职工每年不少于15学时； （6）待、转、换岗重新上岗前，接受一次不少于20学时的培训； （7）新工人的公司、项目、班组三级安全教育培训时间分别不少于15学时、15学时、20学时。 教育和培训的形式与内容 教育和培训按等级、层次和工作性质分别进行，管理人员的重点是安全生产意识和安全管理水平，操作者的重点是遵章守纪、自我保护和提高防范事故的能力。 （1）新工人（包括合同工、临时工、民工、学徒工、实习和代培人员）必须进行公司、项目部和班组的三级安全教育。教育内容包括安全生产方针、政策、法规、标准及安全技术知识、设备性能、操作规程、安全制度、严禁事项及本工种的安全操作规程。 （2）电工、焊工、起重司机、施工电梯司机及起重工（装吊工）、各种机动车辆司机等特殊工种工人，除进行一般安全教育外，还要经过本工程的专业安全技术教育。 （3）采用新工艺、新技术、新设备施工和调换工作岗位时，对操作人员进行新技术、新岗位的安全教育。 安全教育和培训形式 （1）新工人三级安全教育 对新工人或调换工种的工人，必须按规定进行安全教育和技术培训，经考核合格，方准上岗。 （2）公司级教育内容如下： a.劳动保护的意义和任务的一般教育； b.安全生产方针、政策、法规、标准、规范、规程和企业安全规章制度； c.企业安全生产的特点和安全知识等。 （3）项目级教育内容如下： a.项目部安全生产规章制度； b.建安工人安全生产技术操作一般规定； c.安全生产纪律和文明生产要求； d.在建工程基本情况，包括现场环境、施工特点，可能存在不安全因素的危险作业部位及必须遵守的事项。 （4）班组级教育内容如下： a.本人从事施工生产工作的性质，必要的安全知识（“三不伤害”自我保护要求等），机具设备及安全防护设施的性能和作用； b.本工种安全操作规程； c.班组安全生产、文明施工基本要求和劳动纪律； d.本工种事故案例剖析、易发事故部位及劳防用品的使用要求。 （5）三级教育的要求： a.受教育者必须经过考试合格后才准予进入生产岗位； b.给每一名职工建立职工劳动保护教育卡，记录三级教育、变换工种教育等教育考核情况，并由教育者受教育者双方签字后入册。 （6）特种作业人员培训 除进行一般安全教育外，还要执行GB5306—85《关于特种作业人员安全技术考核管理规划》的有关规定，按国家、行业、地方和企业规定进行本工种专业培训、资格考核，取得《特种作业人员操作证》后上岗。 （7）特定情况下的适时安全教育 a季节性，如冬季、夏季、雨雪天、汛台期施工； b节假日前后； c节假日加班或突击赶任务； d工作对象改变； e工种变换； f新工艺、新材料、新技术、新设备施工； g发现事故隐患或发生事故后； h新进入现场等。 （8）三类人员的安全培训教育 施工单位的