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工程管理部部门编制及部门、人员岗位职责
部门 工程管理部 部门负责人 工程管理部经理 直属带领 总经理
部门组织构造图 部门编制
工程管理部经理
部门经理级
1人
副经 理
部门副经理级 1人
土建、
电气、
工程
工
资
程
装修
给排水
安全
料
职员级
5人
概
工程
工程管
管理
算
员
管理员
理员
员
员
1.负责企业工程建设管理 ;
2.负责农机园区基础设施项目建设及报表工作 ;
工程管理部
3.负责企业能源项目(加油、加气、天然气等)有关工程的建设与管理 ;
部门职责
4.负责对子企业的工程建设进行监察管理 ;
5.包办带领交办的其他事项 ;
经理
岗位职责
1、负责按规划组织实施项目标工程建设任务,对项目标工程建设进行全面管理、过程监察,保
证按进度、品质、控制成本达成建设任务;
2、负责辅助有关部门进行工程的招投标工作;
3、负责对项目标工程技术和动工情况进行品质控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对企业所有项目工期、工程品质、动工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理及监察;
4、鉴定设计计划、设计图纸和设计文件;参加图纸会审、工程动工组织设计及重要动工计划的
议论和鉴定;主持技术会议;审核重要设计更改;
5、辅助企业办理息争决设计、动工、品质、查收等环节出现的技术难题,在动工过程中严苛控
制把关,变低建设成本,争取最大的投资效益;
6、严苛实行国家、省、市、区的法律、法规、政策和企业划定,根据企业规范工作程序,联合
工程所在地的实际,主持制订、修订工程部职责局限、管理制度和有关划定;
7、参加对重要品质事故、重要安全事故的检验办理和审查动工单位编制的事故整改计划;
8、组织人员审查竣工钱料,参加工程的初验,组织竣工查收;
9、负责起草与工程有关的合同及甲供材料、设施供货合同,组织与承包商、供给商进行合同洽谈及签订、队列考察等准备工作;
-1-
经理
岗位职责
副经理
岗位职责
土建、装修工程管理员岗位职责
10、做好企业及工程部对外的联络、交往,化解矛盾,平衡关系,维护优秀的工作情况;负责协调工程有关各方关系,以及工程部和企业其他部门间的协调与配合工作,负责办理现场突发的有关重要问题。
11、参与企业项目发展规划的拟订,辅助经营管理部、财务部做好工程成本控制,以及另外项目
配合等工作;
12、负责工程管理部各项工作的布置、检验和落实,负责人员的调配、查核、赏罚等方面的管理
工作;
13、负责工程管理部的全面管理工作,达成上级交办的其他各项工作。
1、负责按规划组织实施项目标工程建设任务,对项目标工程建设进行全面管理、过程监察,保
证按进度、品质、控制成本达成建设任务;
2、辅助有关部门进行工程的招投标工作;
3、负责对项目标工程技术和动工情况进行品质控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责协
助经理对企业所有项目工期、工程品质、动工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理及监察;
4、参与设计计划、设计图纸和设计文件的议论;参加图纸会审、工程动工组织设计及重要动工
计划的议论和鉴定;
5、辅助企业办理息争决设计、动工、品质、查收等环节出现的技术难题,在动工过程中严苛控
制把关,变低建设成本,争取最大的投资效益;
6、编制并组织实施月度、季度、年度工作规划,并向部门经理报告规划的实施情况;
7、参与对重要品质事故、重要安全事故的检验办理, 并参与审查动工单位编制的事故整改计划;
8、组织工程部管理人员,对重要分项工程、隐蔽工程、试验的查收并进行审核;
9、参与审查竣工钱料,参加工程的初验及竣工查收;
10、参与承包商、供给商进行合同洽谈及签订、队列考察等准备工作;
11、辅助部门经理做好企业及工程部对外的联络、交往,化解矛盾,平衡关系,维护优秀的工作情况;协调工程有关各方关系,以及工程部和企业其他部门间的协调与配合工作,辅助办理现场突发的有关重要问题。
12、定期组织对各建设工程进行检验和对重要的分项工程抽查,即时认识、发现、办理问题,督
促、指导做好工程平面管理、技术管理及工程技术资料的收集、归档工作;
13、参与企业项目发展规划的拟订,辅助经营管理部、财务部做好工程成本控制,以及另外项目
配合等工作;
14、辅助经理做好部门管理工作,达成上级交办的其他各项工作。
1、负责动工前地质勘探、三通一平、图纸会审;负责基础、主体、竣工查收、保修组织管理工
作;
2、共同动工单位根据合同及企业总体布置情况编制动工总进度规划, 审查工程动工组织设计及
动工计划,负责控制土建工程项目标现场动工进度,确保土建工程项目进度规划的达成;3、严苛监察土建工程项目动工品质,参加土建工程检验查收,隐蔽查收及土建工程材料、设施
进场检验查收,
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