2019年整理全员安全生产责任制资料.docx

全员安全生产责任制公示 一 、 目 的 为了贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针， 明确全体从业人员的安全生产责任，形成全员、全过程、全方位、全天候的安全管理局面，有效预防安全事故的发生，保障员工在生产过程中的健康和安全，确保生产秩序的正常进行，特制定本制度。 二、规范性引用文件 《中华人民共和国安全生产法》 、《中华人民共和国特种设备安全法》 、 《中华人民共和国职业病防治法》 、《中华人民共和国消防法》 、《中华人民共和国劳动法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》 、《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》 、《生产安全事故应急预案管理办法》 、《特种设备安全监察条例》等。 三、范围 适用于本公司各部门（车间）和在本公司工作的各级各类人员。四、安全生产领导小组安全职责 1、认真、及时的贯彻落实国家、省市安全生产的方针、政策和有关法律、法规； 2、贯彻执行本市和地方政府的安全生产工作部署； 组织制定本单位的安全生产责任制。 3、 综合管理全公司安全生产工作， 分析和预测全公司安全生产形势， 组织制定、实施安全生产规章制度、工作计划和工作措施； 4、指导、协调研究解决存在的重大安全生产问题；协调并监督、检查本公司安全隐患排查整改工作。 5、发布全公司安全生产信息，负责伤亡事故统计，组织、协调重大事故调查处理，接受市安监局和地方政府的指导与监督，完成公司委托的对相关事项的调查和提出处理意见； 6、负责全公司安全生产目标管理和培训考核工作； 7、负责组织检查全公司安全生产责任制的落实情况，组织、督导全公司安全环保责任制考核工作； 8、监督公司各部门贯彻执行安全生产法律和安全生产条件、 有关设备、 材料和劳动防护用品的安全监督管理工作； 9、组织、指导和开展安全生产方面的技改、经验交流工作。 10、表彰、奖励安全工作先进单位和有功人员。五、各级人员的安全生产责任制 1、总经理（主要负责人）安全生产职责 总经理是本公司安全生产第一责任人，负全面领导责任，支持分管安全工作的副总经理开展工作。 坚决贯彻执行国家安全生产，劳动保护方针、政策、法律、法规、标准和有关规定。 建立和健全本企业的安全生产责任制，组织制定本企业安全生产规章制度和操作规程。 建立和健全公司安全委员会等安全生产组织机构和网络，按规定配备充实安全管理人员。 通过安全生产领导小组，定期组织召开以安全生产为主题的工作 会议，制定公司安全目标与活动计划，研究、决策、督查本公司安全生产中的重大问题，审核引进技术（设备）和开发新产品中的重要安全技术问题。 在计划、布置、检查、总结、评比经营生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 保证本公司安全生产投入的有效实施。 公司内实行的各级承包，责任目标管理，以及与外单位的各项承包与合作合同中都必须有安全内容、要求和措施。 组织制定并实施本公司的职业健康安全事故应急救援预案。 及时、如实向上级主管部门报告生产安全事故。 2、分管安全副总经理安全生产职责 协助总经理管理本公司职业健康安全工作，对公司范围内的职业健康安全工作负直接领导责任，领导各部门开展工作。 认真执行落实国家安全生产，劳动保护的方针、政策、法律、法规标准和有关规定。 积极开展各项安全生产活动，组织制订和审查本企业各项安全生产规章制度并督促各分厂部门认真执行，支持他们开展日常安全工作。 主持安全生产领导小组的常务工作，协助总经理推动安全生产领导小组决策、监督和奖励的职能工作，按国家规定，建立健全安全生产专门管理机构，配备充实安全管理人员。 督促各有关部门定期对员工进行安全教育（包括三级安全教育、特种作业人员的专业安技教育等） 。 定期组织安全检查，对查出的问题及时研究解决并落实整改措施。 督促各分部门（车间）遵守安全生产、消防法规、决议、指示和各项职业健康安全规章制度。 组织调查、分析和处理事故，并及时、如实报告，组织事故抢救。 3、分管其他工作副总经理安全生产职责 认真执行落实国家安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规标准和有关规定。 支持、配合分管安全工作的副总工作。 积极开展各项安全生产活动，组织制订和审查本企业各项安全生产规章制度，支持各级安全管理人员开展日常安全工作。 组织督促所分管部门负责人落实安全职责，遵守生产安全、防火安全、交通安全、法律法规制度、决议和指示。 研究解决所分管部门安全生产工作中存在问题， 定期或不定期组织或参加安全大检查，对查出的问题督促按要求进行整改。 督促各部门经常对员工进行安全生产意识、知识和技能教育，增 强事故预防和应急处理能力。 参加所分管部门伤亡事故的调查、处理。 保证从更新改造资金中安排安全技术措施项目的经费，组织安排安全措施项目的实施。 对分管范围内安全生产工作负直接领导责任。 4、公司工会