职业生涯规划与发展——非文职XXXX0113.pptxVIP

职业生涯规划与发展 ——非文职篇;讲师简介;课程目的;课程目标;目录;问题：为什么别人成功我不能？;什么是职业规划;为什么要做职业生涯规划？;什么是生涯?;什么是职业生涯?;职业生涯;职业生涯规划;为什么要做职业生涯规划?;为什么要做职业生涯规划?;为什么要做职业生涯规划?;公司的角色(1);公司的角色(2);公司的角色(3);公司的角色(4);;岗位管理体系;M类(管理类)岗位发展通道;P类、A类、O类发展通道-职称发展;双通道发展;横向发展通道;员工纵、横向通道发展图（职等职级???应关系）;;发展方向;人才选拔九宫格;知识+素质要求;选拔流程;小组讨论;人才测评-----测评内容;人才测评-----选拔标准（1）;人才测评-----选拔标准（2）;如何提升能力？;素质模型;素质模型学习六部曲;素质模型举例-持续提升;个人项-持续提升;层级一 自我学习;层级二 互动学习;层级三 经验分享;层级四 知识整合;“7月份，公司分配了几个校园招聘的新员工到部门，作为一个 老员工，怎样指导部门新员工工作，处理疑难杂症就成为工作当 中的很大一部分。每天在客户较少的时间段，我就给新员工讲解 代收货款手续怎么办，如何做收银，客户还款等，但由于缺少具 体的操作，对工作流程还不是很了解。上周五，部门接了一票到 香港的货，于是我就把部门所有的新员工集中起来，手把手地教 他们如何走货，待客户离开以后，我又详细给他们讲述了香港货 的走货流程与价格，并分享香港货如何收。” ;;如何制定自己的职业生涯规划?;你了解你自己吗?;抉择;职业生涯分析过程图;;有效途径(1);有效途径(2);有效途径(3);有效途径(4);有效途径(5);如何获得晋升？;9、春去春又回，新桃换旧符。在那桃花盛开的地方，在这醉人芬芳的季节，愿你生活像春天一样阳光，心情像桃花一样美丽，日子像桃子一样甜蜜。12月-2012月-20Thursday, December 3, 2020 10、人的志向通常和他们的能力成正比例。00:03:1000:03:1000:0312/3/2020 12:03:10 AM 11、夫学须志也，才须学也，非学无以广才，非志无以成学。12月-2000:03:1000:03Dec-2003-Dec-20 12、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。00:03:1000:03:1000:03Thursday, December 3, 2020 13、志不立，天下无可成之事。12月-2012月-2000:03:1000:03:10December 3, 2020 14、Thank you very much for taking me with you on that splendid outing to London. It was the first time that I had seen the Tower or any of the other famous sights. If Id gone alone, I couldnt have seen nearly as much, because I wouldnt have known my way about. 。03 十二月 202012:03:10 上午00:03:1012月-20 15、会当凌绝顶，一览众山小。十二月 2012:03 上午12月-2000:03December 3, 2020 16、如果一个人不知道他要驶向哪头，那么任何风都不是顺风。2020/12/3 0:03:1000:03:1003 December 2020 17、一个人如果不到最高峰，他就没有片刻的安宁，他也就不会感到生命的恬静和光荣。12:03:10 上午12:03 上午00:03:1012月-20