浅谈电力企业政工管理中存在的问题及对策.docxVIP

浅谈电力公司政工管理中存在的问题及对策 【纲要】政工工作是一个电力公司必不可少的一部分，是一个电力公司精神文明的象征，也是促使其迅速发展的重要保障。政工管理是电力公司管理中的重要内容，是影响电力公司正常运行的重点因素，因此，我们应该高度重视电力公司政工管理问题。 ?P 键词】电力公司；政工管理；问题；对策 随着我国改革开放的不断深入以及经济建设的不断发 展，电力公司的发展也取得了一定的成就。由于人们的生活水平和思想意识都在不断的进步，同时，电力公司员工在文化程度上也有所差别，电力公司政工的工作正是使电力公司员工更好的融入到电力公司中，一切以电力公司利益为中心，围绕一个共同的奋斗目标而努力。要想电力公司取得更好的、长久的发展，关于电力公司政治思想工作的管理以及创新必不可少。 一、电力公司政工管理工作中存在的问题 关于现在我国大多数的电力公司来说，其政工管理中都存在着一些问题，尤其是在制度方面，我国电力公司的政工工作队伍大多都缺乏有效的制度保障，主要有以下几个方面。 ⑴政工工作体系不完善。在电力公司政工管理工作中， 体系 是政工工作开展的依据和保障，但是就目前来看，我国 电力公司的政工工作体系还不够完善，详细工作还没有落实 到位。此外，由于政工体系的不完善， 很多工作分工不明确， 在工作出现问题后，员工就会相互推卸责任，严重影响到电 力公司的发展。 ⑵政工管理队伍水平有待提高。在我国