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学习部招新面试问题 学习部招新面试问题 PAGE 学习部招新面试问题 学研部招新面试问题 你为何想进学生会学研部？请你谈谈对学研部的认识 谈谈你的性格，长处和弊端？ 假如你进了学生会，你会如何办理学习和工作，干部和学生之间的关系？ 请谈谈你以前组织或参加活动的经验或教训？ 让你为我们部门策划一次特点活动，你会策划什么？ 你感觉你所报的部门对你的能力提高方面有什么帮助 假定我们部门明日要办一个活动，需要生活部帮忙准备饮用水，若是此刻我是生活部部长，你要如何打电话跟我说？ 孙中山说，“要想着做大事，不要想着做大官”，拿破仑说“不想当元帅的兵不是好兵”你怎么理解这两句话？ 你以为自己有什么出众的地方能够胜任学研部的工作？ 有些活动需要好多观众，你感觉应当强迫参加仍是自发参加?你感觉可能碰到什么困难，怎么解决 有人和你竞争同一个职位，但他在你背后说你坏话，影响了你的竞争力，你会怎么做？（对外的调停能力和排阻能力） 你的上级有一个不好的甚至是错误的决定让你执行，你是知道有不当的，你会怎么做？（与上级的协调能力和办事艺术） 学生会副主席让你写一份资料，学生会主席看了资料后改正了好多，并且与学生会副主席的意思很大的不一致，这时你该怎么办？ 学校那么多的部门你都不去，你为何会来学研部？ 以为你有什么能力能胜任这份工作？ 假如学研部的活动和你的时间有矛盾，你会怎么做？ 你的成绩在班级排名如何？ 假如让你组织一次英语比赛，你会怎么做？ 你感觉大学成绩重要么？ 你是如何理解学生会学研部的 假如你当选学研部成员，你打当作些什么 假如出现本会活动与你参加的其余社团活动相矛盾的事情，你如何解决 假如部长交代的任务，你感觉有困难，你会怎么做 问他从前有无做过班干或社会活动，认识他的过去有益于下一步的发问。 问他在从前的学生工作中有无碰到过什么难题，是怎么解决的。（认识他从前的能力） 问他能否知道他所进的部门是干些什么？（认识他做事情能否有备） 若是让你进入了学生会，你会从那方面发挥？（认识他的意向和计划及他是一个策划者仍是执行者） 若是让你组织一次某某活动，如何安排？注意什么？（进一步认识他的能力） 如何分配安排时间使学生工作和学习两不误？（自我调整能力） 有人和你竞争同一个职位，但他在你背后说你坏话，影响了你的竞争力，你会怎么做？（对外的调停能力和排阻能力） 你的上级有一个不好的甚至是错误的决定让你执行，你是知道有不当的，你会怎么做？（与上赛的协调能力和办事艺术） 若是此次失败了，你会怎么做？（有无自我检讨的心态） “谈一谈你的一次失败经历” 你感觉策划一个活动的流程是如何？ 你感觉学生会是选拔人材的，仍是培育人材的舞台？ 三个字概括一下你选择这个部门的原由。（最正确答案“我爱她”，找工作就像找女朋友） 假如我对你说，我好热，你会怎么做？（能否是拍马屁） 假如我叫你去问一个陌生人的号码，你会怎么问？ 你对我们的工作有什么希望？ 高中时候有没有社团经验和学生会经验 以前有什么社会实践经验? 42..能否领导过团队 ?在团队中担当什么职位 ? 假如你遭人拒绝，你会怎么做？ 问他在从前的学生工作中有无碰到过什么难题，是怎么解决的。（认识他从前的能力） 若是让你进入了学生会，你会从那方面发挥？（认识他的意向和计划及他是一个策划者仍是执行者） 你有什么专长、喜好？ 此刻学习紧吗？学习紧还进学生会干嘛？ 此刻的高中生活与你想象的同样吗？ 你的性格怎么样？请详细谈谈。 你如何对待团委会学生会？详细说明。 请说一说自己的长处和弊端 请你仔细谈一谈针对在学生会工作中对责任感的理解。 你理想的高中或大学是什么。 能力和热忱你更看重哪个？为何？ 你如安在短时间内与学生会其余成员搞好关系？ 看到他人在忙，你却没事，你会怎么办？ 假如在工作中你和其余成员发生矛盾，你如何办理？ 请说一位对你影响最深的人或最深的话，谈一谈为何。 正午学生会常常有工作耽搁歇息时间，假如你下午犯困怎么办？ 你对学生会的理解和认识？你进学生会的目的是什么？ 一项活动达成事后你感觉还有那些要做的？ 你感觉你有哪些优势能够竞选进入我们部门？ 当过班干吗？团支书或班长？你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么？ 若你进入学生会后打算怎么做？ 你对学研部有哪些理解？你感觉学研部应当表现什么职能？ 你感觉你加入了学生会（重申是学生会，并不是不过学研部）你感觉你会从哪些方面发挥自己？ 学研部平常接触一些EXCEL的内容比许多，你会使用这方面的软件吗？ 假如你的部长有一个不好甚至错误的决定让你去执行，你是知道不当的，你会怎么做 呢？ 69. 你的介绍很短，你感觉这能突出你的有点吗？或许 你的介绍很长，你不感觉没有必需 吗？ 70. 你感觉你希望和什么样的部长共事啊？ 71. 你感觉策划一个活动的流程是如何的？ 72.