总经理岗位职责制度.pdfVIP

广州市XXXXX 有限公司 总经理岗位职责制度 页数： 1 of 2 颁发部门 质量管理部 编号 JS-001-00 制定人 审核人 批准人 生效日期 年 月 日 年 月 日 年 月 日 年 月 日 分发部门 总经理 目的：明确总经理工作职责，确保其对公司的有效管理。 范围：适用于本公司总经理。 职责：总经理对本职责的实施负责。 规程： 1. 总经理作为公司法人代表，是公司最高行政管理领导人，全面负责、主持公司的日 常行政和业务活动。 2. 拟定公司发展规划、年度经营计划和财务预算方案以及利润分配和亏损弥补方案。 3. 任免和调配公司各级员工，确定对员工的奖罚。 4. 代表公司和授权公司员工外签订合同和处理业务。 5. 建立健全公司规章制度和工作流程。 6. 财务审批权和投资决策权。 7. 领导全公司严格执行2002 版GMP 管理，按GMP、国家兽药法律法规的要求进行生 产经营活动，不得从事违法生产经营，不断提高企业管理水平，保证产品质量。 8. 责任和义务 8.1. 经济责任 8.2. 对公司财产的安全、保值、增税负责。 8.3. 对经济效益、利润的追求义务。 9. 法律责任 9.1. 遵守国家法律、法规的义务。 9.2. 遵守公司规章、董事会决议的义务。 9.3. 履行经济合同。 10. 道德责任 【精品文档】 10.1. 对公司诚信、忠诚、勤勉的义务。 11.2. 不参与其他经济组织对本司的商业竞争行为。 11. 对员工的责任 11.1. 遵守员的多种权利，保障员工有正当权益。 11.2. 改善员工待遇、福利和工作生活环境。 13. 质量责任 13.1． 直接领导公司质量管理部，保证质量管理部的工作按照生产规范的要求进行。 13.2． 对保证公司的产品质量合格赋有领导责任。 2