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安全风险分级管控与隐患排查治理体系培训考试卷 姓名 日期 成绩 一、单项选择题（每道题2分共计40分 1、 （ ）是风险管控的基础。 （A）风险分析 （C）排查风险点 2、 危险和有害因素分为以下几种。 （A）人的因素、物的因素 （B） 环境因素、管理因素 （C）人的因素、物的因素、管理因素（ 素、环境因素 3、（ 理的主体责任。 ）承担建立和实施安全生产风险管控和隐患排查治 （A）企业 （B）中介机构 （C）安监部门 （D）主要负责人 4、1级风险（红色风险）：不可容许的，巨大风险，极其危险， （ ）。 （A）无需立即整改，可以继续作业。 （B）必须立即整改, 可以继续作业。 （C）制定整改计划后，可以继续作业。 不能继续作业。 5、各企业的风险评价准则具体内容应。（ （A 统一 （B） （C）由各部门自己确定，无需统一 （D 关法律法规要求有关 6、 山东省省风险分级暂定为“（ ）”四级 A、红、橙、黄、蓝 B、红、橙、黄、绿 C、红、黄、蓝、绿 D、红、黄、蓝、绿 7、 （ ）是企业安全管理的核心。 （A）事故控制 （B）风险管理 （C）隐患排查 （D）安全培训 工作危害分析法能够全面地分析出（ ）所有可能的风险， 并针对可能风险采取相应的控制措施。 （A）作业活动 （B）设备设施 （C）安全设施 （D）工艺操作 9、 当通过作业条件危险性评价法得出企业风险的危险性分值大 于（）时，属于显著危险，需要整改。 （A） 70 （ B） 160 （C） 320 （ D） 50 10、 风险管控和隐患排查治理属于（ ）机制。 （A）职业健康安全管理 （B）双重预防 （C）标准化运行 （D）安全管理 11、企业针对风险类别和等级，将风险点逐一明确管控层级分为 （） A.公司、车间、班组、岗位 B.车间、班组、岗位 C.班组、岗 位 12 、企业要针对各个风险点制订（ ）标准和清单。 A. 考核依 据B.隐患排查治理制度C.领导带班 13 、排查风险点是风险管控的基础。 对风险点内的不同危险源或 危险有害因素（与风险点相关联的人、物、环境及管理等因素）进行 识别、评价，并根据评价结果、风险判定标准认定风险等级，采取不 同控制措施是（ ）的核心。A.检查B.领导C.风险分级管控 14、危险源根源是指具有能量或产生、释放能量的（ ）A.物 理实体 B. 车间 C. 班组 15、危险源行为是指决策人员、 管理人员以及从业人员的决策行 为、管理行为以及（ ）A.危险源B.作业行为C.隐患 16 、危险源状态包括物的状态和（ ）二部分。A.作业环境 的状态B.高空作业C.动火作业 17、 危险源的风险评价、分级从方便推广和使用角度，可采用 （ ）评价法。A.班前会B.班后会C.风险矩阵评价法或作业条件 危险性评价法（ LEC） 18、 根据危险度分值进行风险等级用颜色进行分类：（）A.红 色B.黑色C.白色 19、 风险分级管控措施中工程控制措施包括（ ）A.班前会教 育B.消除或减弱危害C.操作规程 20、 风险分级管控措施中应急控制包括 （）A.紧急情况分析、 应急方案、现场处置方案的制定、应急物资的准备 B.班前会C.班后 会 二、判断题（ 每道题 3分共计 60分 ） 1、 事故发生的可能性小，而后果严重，则风险很小。 （ ）。 2、 危险源一定会演变成事故隐患。 （ ） 3、 企业应对存在安全生产风险的岗位设置告知卡，标明本岗位 主要危险危害因素、后果、事故预防及应急措施、报告电话等内容。 （） 4、 建立风险管控和隐患排查治理双重预防机制，是由以风险为 重点向以事故为重点的转变。 （ ） 5、 企业了解自身存在的风险即可，无须将风险点的有关信息及 应急处置措施告知相邻企业单位。 （ ） 6、属地监管部门要将企业备案的“一企一册”中的 1、2 级风险 点作为重大风险点进行管控（ ） 7、5 级风险（蓝色风险） ：绝对安全。（ ） 8、3 级风险（黄色风险） ：中度（显著）危险，无需控制整改， 公司、部室（车间上级单位）应引起关注。 （ ） 9、企业通过采取风险控制措施将风险降低到自认为可以，无需 验证。（ ） 10、“两体系”建设属于企业安全科的职责，与企业其他人员无 关。（ ） 11 、公布本企业的主要风险点、风险类别、风险等级、管控措 施和应急措施， 让每名员工都了解风险点的基本情况及防范、 应急对 策。 （ ） 12 、生产经营单位应当建立安全生产风险管控机制， 定期进行安 全生产风险排查， 对排查出的风险点按照危险性确定风险等级， 并采 取相应的风险管控措施，对风险点进行公告警示。 （ ） 13、风险点是指风险伴随的设施、部位、场所和区域，以及在特 定设施、部位、 场所和区域实施的伴随风险的作业过程，或以上两者 的组合。