项目部形象宣传管理规范.docxVIP

项目部形象宣传管理规范 项目部形象宣传管理规范 PAGE / NUMPAGES 项目部形象宣传管理规范 （试行） 为进一步规范工程项目管理，进一步增强公司窗口的形象宣传，提高公司著名度、增强公司凝集力，提高公司社会形象，现将公司公司文化建设与文明施工有机联合，拟订工程项目部形象宣传管理规范，推动公司文化视觉辨别系统在现场的推行应用，建立公司的优异社会形象。 各项目部依照实质状况严格恪守本规范。 一、宣传类 （一）公司概略： 说明： 图文部分：长×宽： 2200mm～2500mm×1000mm～1200mm； 一般设置在新建变电站大门外适合地址，当设置在线路工程项目部时，尺寸可适合减小； 底板图案如图示，可参照附件 3； 框架为钢构造，中间内容部分采纳厚铝板，图文部分采纳喷绘； 整体构造稳固，保证安全； 参照内容： 内蒙古送变电有限责任公司始建于 1958 年, 隶属内蒙古电力（公司）有限责任公司，是国家电力工程施工总承包 壹级公司，同时具备送变电调试壹级、房子建筑叁级、机场目视助航工程专业承包壹级、电信工程叁级、金属门窗贰 级等资质。 2006 年, 公司首批获得国家电监会承装 ( 修、试 ) 电力设备允许证壹级资质。 公司以从事输变电、工业与民用建筑、机场助航灯光、通信、加工业等为主业，拥有年建设 220kV 以上变电站 40 余座， 220kV 线路 2000 余公里， 500kV 以上线路 1000 余公里的施工能力。公司现有在册员工 1261 人，此中高级职称 95 人，中级职称 297 人。 公司建立以来，施工踪迹遍及全国各地，以工程建设速度快、施工质量好、能打硬仗、善打硬仗名扬国内外。“十五”时期，公司效益稳步爬升，产值连年创立新高。 2006 年，公司以综合效益 234 位的成绩跻身全国建筑业 500 强之列。 公司经过有效实行公司文化管理，鼎力增强精神文明建设，不停优化管理流程，提高公司核心竞争力和经营管理 水平，保障公司连续健康发展。最近几年来，公司先后荣获“全国优异施工公司” 、“全国五一劳动奖状” 、“全国电力行业优异公司”、“内蒙古自治区发展与创新优异公司”称呼， “全国电力行业用户满意施工公司” 、“全国用户满意施工公司”、“全国精神文明建设工作先进单位” ，“国家电网公司文明单位” 、“内蒙古精神文明单位标兵” 、“全国精神文明建 设工作先进单位”，多项工程获“国家优良工程银质奖”和“全国电力行业优良工程” 。 此后，公司将连续弘扬“协作、奉献、务实、创新”的公司精神，培养“共建和睦 双赢将来”的核心价值观， 以一流的管理，一流的设备，一流的质量，一流的效率，一流的服务向用户和业主奉献出一流的建安精选，为创立以市场为主导的一流现代化管理型输变电公司不懈奋斗！ （二）工程概略： 说明： 图文部分：长×宽：2200mm～2500mm×1000mm～1200mm； 一般设置在新建变电站大门外适合地址，当设置在线路工程项目部时，尺寸可适合减小； 底板图案如图示，可参照附件 3； 框架为钢构造，中间内容部分采纳厚铝板，图文部分采纳喷绘； 整体构造稳固，保证安全； 参照内容：（1）工程简述。包含：工程名称，建设意义，建设单位，监理单位，施工单位，建设地址，动工、完工时间（送电工程包含线路起点、终点） 。 （2）工程建设规模。变电：主变压器的容量、数目，出线的名称、规模、占地面积、建筑面积；送电：线路介绍。（3）工程承包范围。承建的详尽施工内容。 （三）项目部组织机构： 说明： 图文部分：长×宽：2200mm～2500mm×1000mm～1200mm； 一般设置在新建变电站大门外适合地址，当设置在线路工程项目部时，尺寸可适合减小； 底板图案如图示，可参照附件 3； 框架为钢构造，中间内容部分采纳厚铝板，图文部分采纳喷绘； 整体构造稳固，保证安全； （四）工程管理目标牌： 说明： 图文部分：长×宽：2200mm～2500mm×1000mm～1200mm； 一般设置在新建变电站大门外适合地址，当设置在线路工程项目部时，尺寸可适合减小； 底板图案如图示，可参照附件 3； 框架为钢构造，中间内容部分采纳厚铝板，图文部分采纳喷绘； 整体构造稳固，保证安全； 参照内容： 1）质量管理目标： 单位工程一次查收合格率 100%、单位工程优异品率 100%。送电分项工程优异品率 100%；变 电、机场助航灯光及房子建筑分项工程合格率 100%。工程所有实现达标投产，整年无质量事故， 500kV 及以上输变电 工程争创国优。 （2）环境管理目标： a. 减少送电线路施工过程中对植被的破坏； b. 除去施工中的废油污染； c. 增强固体荒弃物 综合利用； d. 控制污水排放； e. 增强节能、降耗管理。 职业