项目执行力教材.pptxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
项目执行力;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;中国企业执行力严重缺失;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会; 战略正确不能保证公司的成功。成功的公司一定是战略正确与战术执行力都到位。;企业的目标要变成共识才能被执行。 战略是可以复制的,差别在于能否执行或贯彻。 问题要放在桌面上讨论。 企业文化:精英团队+执行细节;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;项目对企业的价值;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会; 项目范围是指为了实现项目目标所必须完成的项目工作。在进行项目范围定义时,确定项目不做什么比确定项目做什么更为重要。 常见问题: 项目方案设计问题 对达成项目目标的方案设计是决定项目范围合理与否的关键。 项目范围蔓延问题 “凉水煮青蛙”; -需要藏在项目细节中含糊的、不确定的、不合理的成分展示出来。;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;-在项目的???施过程中,项目的范围极可能发生变化。项目范围的变化反映在WBS图的变化上。 ;基于项目WBS自上而下的估算;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;项目里程碑的设定和下列因素有关: 客户的要求 项目特点和项目生命周期的要求 激发项目组成员士气的需要 风险管理的需要;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;;局部偏差对项目整体的影响 关键工序与非关键工序 工作安排的复杂程度(逻辑关系的复杂程度);南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;认识曲解的例子;1、地位的差别 2、专业术语 3、认识的偏差 4、过去的经验 5、情绪的影响;1、信息泛滥 2、时间压力 3、组织的氛围 4、信息过滤 5、缺乏反馈;董事会 100% 总经理 63% 部门经理 40% 基层 20%;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司项目管理研讨会;南京医药股份有限公司 项目管理研讨会;9、春去春又回,新桃换旧符。在那桃花盛开的地方,在这醉人芬芳的季节,愿你生活像春天一样阳光,心情像桃花一样美丽,日子像桃子一样甜蜜。1月-211月-21Friday, January 8, 2021 10、人的志向通常和他们的能力成正比例。21:56:5821:56:5821:561/8/2021 9:56:58 PM 11、夫学须志也,才须学也

文档评论(0)

老师驿站 + 关注
官方认证
文档贡献者

专业做教案,有问题私聊我

认证主体莲池区卓方网络服务部
IP属地河北
统一社会信用代码/组织机构代码
92130606MA0GFXTU34

1亿VIP精品文档

相关文档