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- 2021-08-10 发布于河北
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安全人事部;;;;;1.法律法规的要求 ;2.企业生存发展的需求 ; 我国企业在安全生产方面的问题越来越突出,劳动者素质低、技术水平不高、生产条件差、管理落后、安全欠账多,安全投入不够等,与现实安全生产要求不相称,严重地制约了企业的发展,有些还面临着被淘汰的危险。而这些都与安全教育与培训有关,是摆在企业安全教育与培训面前的突出问题,
根据我们公司的情况,相对于轻工企业来讲劳动强度相对较大,危险因素多,作业环境也无法比较,如果我们未接受规范的安全教育培训,缺乏安全操作知识及应对突发事故的能力,就有可能发生一些不该发生的事故,对企业经济、声誉都会产生不良影响。 ;3.员工自我保护需要。 ;
三级安全教育是指对新入厂人员进行的厂级教育、车间级教育和班组级教育。
新入厂的人员(包括合同工、临时工、代训工、实习人??及参加劳动的学生等)必须进行不少于24hr的三级安全教育,经考试合格后方可分配工作。
# 厂级安全教育时间一般为8hr; # 车间级安全教育时间一般为8hr ;
# 班组级安全教育时间一般为8hr 。
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厂级(矿、公司级等)安全教育一般由企业安全部门负责。
???? (1) 讲解党和国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规;讲解劳动保护的意义、任务及基本要求。
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