毕业论文答辩自述报告.pdfVIP

毕 业 论 文 自 述 报 告 尊敬的各位老师，亲爱的同学们： 大家下午好！我是 07 级法学（ 2）班的胡建波，我的毕业论文题 目是 《浅谈企业创新团队知识学习的动因分析》 ，指导老师是 ** 教授。 在我的论文写作期间曲老师给予了悉心的指导， 这才使得我的论文能 够如期顺利完成，在此，我谨向曲老师表示衷心的感谢！下面我将论 文的选题背景、 写作基本思路以及文章中我个人的一些新的观点与理 解向各位老师做以汇报： 我选择 《浅谈企业创新团队知识学习的动因分析》 这一课题进行 研究，原因由于创新团队是一个企业生存和发展的灵魂， 知识学习已 成为必然。在这个飞速发展的时代，每个企业都不乏新的发展机遇， 但也都在发展中面对重重困难、 每前进一步都要应对新的挑战、 都是 自我的突破。一方面，未来不可预知、经营环境不确定、技术日新月 异、竞争不断加剧；另一方面，管理幅度逐渐加大、管理难度持续上 升、关键人才总是缺乏、知识更新的压力一天天在增加。上述都导致 了企业创新团队知识学习的动因。 我的论文研究企业创新团队知识学习的动因分析的目的为了实 现企业的战略目标， 并根据企业内外部环境的变化来组织企业创新团 队更好的学习， 以维持和发展企业核心能力， 从而达到企业持续生存 与持续发展的目的。 意义在于可以通过对企业创新团队知识学习的动 因分析，来更好的协调企业各部门、各项工作的开展。 具体来说， 我的论文是由企业创新团队知识学习的一般动因、 特 殊动因、企业动因三部分构成。 第一部分，通过对企业环境的不确定性、企业能力的有限性、市 场需求的多变性和创新行动的复杂性的分析， 来阐述企业创新团队知 识学习的一般动因。 第二部分，通过对企业临时任务的驱使、竞争对手的威胁、市团 队自身的需要和其他特殊动因的分析， 来阐述企业创新团队知识学习 的特殊动因。 第三部分， 通过对调整企业战略、 打造创新型企业和构建企业创 新网络的分析，来阐述企业创新团队知识学习的企业动因。 整篇文章是我在查阅有关公司法权威学者着作的基础上， 结合自 身所学知识和个人的理解， 最终在曲老师的指导和帮助下完成的。 在 全文写作过程中形成以下新的理解与突破： 1.正确理解创新团队的概念以及怎样组织创新团队的学习。 2.深刻认识到企业创新团队知识学习的必然性，通过创建创新组 织有利于提高生产效率， 降低生产和管理成本， 有效的促进企业可持 续发展。 通过本次论文写作，一方面使我掌握了论文写作方面相关的技 巧，另一方面也使得我在企业创新团队知识学习这一课题上有了新的 认识与理解。 但由于我自身所存在的知识储备方面的缺陷， 使得文章 中的相关观点还不够成熟，甚至可能存在错误观点的情形。对此，我 热切希望能够得到各位老师的指导。 谢谢！ 2011 年 12 月 16 日