某公司人力资源规章制度培训课件.pptxVIP

;目录 ; 1997年，南极人创立之初，一句“南极人不怕冷” 几乎家喻户晓，传遍祖国大江南北，而南极人保暖内衣也成为几乎人手一套的冬日避寒必需品， “南极人”一度成为保暖内衣代名词，消费者的品牌忠诚度根深蒂固。 南极人不只是内衣。我们为男女老少、全家老小提供一站式全品类产品选购平台几乎涵盖所有居家生活日用必需品。一个庞大的产销生态链，为社会提供了几万个就业岗位。 南极人致力于搭建一个创新的资源整合平台，我们有几百人的团队，专注服务于供应商和经销商，提供七大核心服务：品牌、文化建设、供应链管理、营销力培训、定位咨询、数据和规则、公共关系，是一家创新轻资产品牌管理公司，融入更多先进的管理理念，并培养全方位发展的综合型人才。 南极人与阿里巴巴（淘宝、天猫、聚划算）、京东、1号店、唯品会等大型电商平台都达成了重要战略合作关系，成为电商平台举足轻重的品牌商，销量屡创新高，排名稳居前列。;目录 ; 被聘人员的条件必须是遵纪守法、品行端正、身体健康，无不良嗜好和违法违纪记录。被聘人员须持有专科以上毕业证书。 ; ; ; 1、公司将为每位员工建立一份人事档案，个人档案属于公司机密，由人力资源部专人保管。 2、每位员工必须认真填写《员工信息登记表》，并附上有关证件、证书复印件及个人简历。员工所填资料及提供的证明必须真实有效。 3、员工的地址、婚姻状况和其他个人