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IDC 公司员工自购笔记本电脑管理制 度 1 2020 年 4 月 19 日 文件修改状态一览表 修订  修订  修订后  经办人  批准人 序号  修订内容简述 单号  位置  版本号  / 日期  / 日期 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。 员工自购笔记本电脑管理制度 目的 为了满足员工自购笔记本电脑的需求 , 促进技术和销售团队的工 作开展 , 结合当前 IT 设备的市场情况 , 经经营管理委员会批准 , 特制定 本制度。 范围 技术类岗位、 销售类岗位、 部门主管以上 ( 含部门主管 ) 及其它因工作确实需要使用笔记本电脑的人员。内容 第一条 员工因工作岗位和性质需要 , 购置或配备个人笔记本 电脑 , 由员工个人提出申请 , 经审核批准 , 可享受笔记本电脑补贴。 第二条 采购 : 笔记本电脑的型号和价格由员工根据工作实际 需要和个人偏好来决定 , 公司建议员工采用按揭方式购买笔记本电脑 , 购买三年服务 , 公司可推荐渠道 , 但不提供担保。 第三条 补贴方法 : 凡个人购置笔记本电脑为公司服务的 , 能 够按月获得电脑补贴费 , 连续享受三年 : 1、 自行采购和使用品牌机型价格 9000 元以上的 , 技术类岗位 每月补贴 270 元, 其它岗位 180 元/月; 2、 自行采购和使用普通机型价格 9000 元以下的 , 技术类岗位 每月补贴 180 元, 其它岗位 130 元/月。 第四条 若因其它任何原因造成员工必须向公司重新申请办 3 2020 年 4 月 19 日 资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。 公设备的 , 则自使用设备的次月起 , 取消原有补贴享受。 第五条 申请程序 : 员工个人提出申请 , 经主管经理、 分管领导同意 , 人力资源部、 商务部审核 ,由行政部汇总报批。需提交的内容 : 1、 员工自购笔记本电脑补贴申请单 ; 2、 笔记本电脑购买合作协议 ; 3、 购置发票 ( 或销售单位盖章的收据原件 ) ; 4、 笔记本电脑的配置说明等相关材料。 第六条 经准后 , 员工需办理原领用设备的退还手续 , 由行政 部备案后交财务部执行补贴享受。补贴按当月申请 , 次月开始享受的 原则 , 按月打入员工的工资账户。 第七条 个人购置笔记本电脑享受补贴后 ( 包括三年补贴享受 期间和三年享受期满后 ) , 如果因设备使用寿命或其它原因导致笔记本 电脑无法满足使用要求 , 个人重新购置笔记本电脑做为工作用机的 , 将 原笔记本电脑交公司统一处理后 , 可按新购笔记本电脑重新申请补贴 ( 新笔记本电脑补贴享受之月起 , 原享受补贴随即停止 ) 。需提交的内 容有 : 1、 员工自购笔记本电脑补贴申请单 ; 2、 笔记本电脑购买合作协议 ; 3、 购置发票 ( 或销售单位盖章的收据原件 ) ; 4 2020 年 4 月 19 日 资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。 4、 笔记本电脑的配置说明等相关材料 ; 5、 设备处理单。 第八条 个人购置笔记本电脑享受补贴后 ( 包括三年补贴享受期间和三年享受期满后 ) , 如果因设备使用寿命或其它原因导致笔记本电脑无法满足使用要求 , 个人不再购置笔记本电脑的 , 将原笔记本电脑交公司统一处理后 , 可根据工作岗位和性质 , 经申请批准 , 领用公司统一配置的电脑设备。 第九条 员工申请享受自购笔记本电脑补贴时 ,需要提供购买发票或购买收据原件 , 不得提供虚假发票和虚假信息 , 如查出有虚开收据以此提高享受补贴额度的情况的 , 对当事人处以全部补贴差价双倍 的罚款。 第十条  员工在使用个人笔记本电脑期间  , 如笔记本电脑发生 损坏、 遗失的  , 由员工个人负责。 第十一条  如员工离职  , 则不再享受笔记本电脑补贴。 第十二条  本制度自签发之日起生效。原规定下已批准的补贴 继续生效直至期满。 附件 : 《员工自购笔记本电脑补贴申请单》 《笔记本电脑购买合作协议》 《设备处理单》 5 2020 年 4 月 19 日 资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。 附件一 员工自购笔记本电脑补贴申请单 部门 /区域 姓 名 岗 位 职 务 申请补贴额 元/月 票据号 品牌型号 和具体配置 购置金额 元 购置日期 申请补贴起始月份 自 年 月至 年 月止 申请理由 : 主管经理 /区总  申请人签名 分 管  : 领 导  年 月 日 人力资源部审核 商务部审核 COO审批意见 CEO审批意见 行政部登记备案 注 : 请附