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毕业生走入职场必经5项修炼模板 毕业生走入职场必经5项修炼模板 毕业生走入职场必经5项修炼模板 毕业生走入职场必经的 5 项修炼 作为一个管理者， 我认识毕业生初入职场的腼腆与不安； 作为一个教育工作 者，我特别希望在教课环节能给学生一些实训， 让他们顺利度过人生此次充满挑 战的转折。 又是一大量毕业生马上踏入职场的时辰， 职场新人们将带着幢景， 达成从校 园到社会、从学生到职场人的变换。面对复杂的人际关系、沉重的工作职责，身 边的全部都在瞬时变化迥异。 职场新人们拿到毕业证书后， 其实还面对着好多职 场新功课需要持续修炼。 功课一：合作分享 汉语里有个很重要的词叫“人际关系” ；日语里也有近似的词叫做“人脉” ， 所谓人脉是事业成功的重要保证；美国管理学家用的词叫“团队” ，这个词在现 代化的公司公司里已经人心所向， 重申团队取胜。 关于职场新人来说， 学会办理 人际关系是一门重要的必修课。 优秀的人际关系是事业展开的基础和保证。 职场新人要学会多跟他人分享看 法，多听取和接受老员工的建议；坚持原则，同时又擅长变通。在适合的时候要 采用他人的建议， 在不违反大原则的状况下也能够做出妥协， 这样你的人际关系 才能和睦，工作起来才能顺畅， 左右逢源。 同事之间的友情是在工作中培育起来 的，团队精神也是经过一次次磨合、理解、将就锻炼出来的。作为新人，有合作 的意识会更受欢迎。 功课二：优秀的职业心态 任何事物都有两个方面， 重点是怎样去对待。 初入职场的新人要赶快建立职 业心态，从踊跃的角度对待工作中碰到的状况。 一个公司的生计、发展有它的规律，我们不要只盯着它不合理的一面不放， 就像人无完人同样，没有一家公司是完满的。每个公司都有自己的优势和劣势， 每个同事都有独到的长处和弊端， 关于初入职场的大学生来说， 要多看到公司能 够给你的一面， 看到公司和四周同事能让你学到的东西， 这样就会劲头实足。 最 重要的是学会忍受， 千万不要用你的习惯去改变环境， 而是要学会 “入乡随俗”， 适应新的环境，磨炼自己的心理素质。 功课三：不做“草莓族” “草莓族”是对一些学历高但操作能力差、重表面物质但“命令不得” 、“说 不起”、“抗压能力差”的职场新人的归纳，他们像草莓同样看起来鲜明亮丽，但 经不得责备，受不了挫折。 一个初入职场的新人， 面对工作压力， 只好咬牙挺住， 躲避和退却都不是明 智之举。特别在羽翼未丰之时， 千万不要为了逞一时之快轻言放弃。 关于新人而 言，磨炼、累积、提高是事不宜迟。此时，拥有更强的蒙受压力的能力，以及根 据现实环境调整自己希望和心态的能力就显得尤其重要。 最好的方法就是以最快 的速度熟习业务， 并在工作中探索诀窍， 掌握经验，勤能补拙。在做好本员工作、 累积职场经验的同时， 能够踊跃为职位提高和下一步工作累积资本。 为了将来的 发展，你甚至能够“自虐”地说一句：让狂风雨来得更剧烈些吧！ 功课四：任职场也得会“潜水” 此刻网络上流行“潜水” ，好多人秘密地观看共享信息或留言，而不主动表 露自己身份、公布信息和答复他人信息。会游泳的人都知道，要想学游泳，想让 自己能浮在水上， 重要一点是一定要将自己浑身潜入水下， 练习憋气。这个过程 其实不舒畅，甚至还会呛水。 可是当你能享受自由游泳的快乐时， 潜水的考验或痛 苦都是值得的。 其实，职场新人也应当有这类“潜水”意识。学会累积，学会容忍，是每一 个新人的必修课。 只有让自己潜下去以后， 才可能更好地浮上来。 因此要勇于面 对问题，并感谢全部给你挫折感的事情和人。 当你解决一个又一个难题以后， 就 是你真实提高能力、获取成就感之时。难过的过程直接影响你修炼的成就与境地。 功课五：不一样过去的交流技巧 纯真的学生时代，你可能习惯了有一说一，直来直去，职场可不是这样的。 我其实不是鼓舞入职新人学会违愿地说话、 虚伪地做事，而是要在工作中注意学习 新的技巧，让自己工作起来应付自如。 看过《杜拉拉升职记》 的话，你对工作中邮件饰演的重要角色必定有所意会。 只管近在眉睫， 但好多公司 （特别是外资公司） 仍十分倡导经过公司邮件进行内 部交流。用公司邮箱进行上下级、内外面的交流，邮件上能够了如指掌，有据可 查，既表现了流程上的正式，一旦发生问题，还可以防止发生推委扯皮的现象。当 然，在选择发送、抄送对象时必定要明确了解的尺度和范围 . 别的，一个成熟的职业人士绝不会用公司邮件系统发送个人信函。 关于大部 分职场新人而言，“职业成熟度”常常决定了你商业价值的高低，而这正是需要 在细节处慢慢修炼的 .