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浅议有限公司退股法律问题(工商管理毕业论文).doc

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浅议有限公司退股法律问题(工商管理毕业论文) 文档信息 主题: 关于“法律或法学”中“法律文书”的参考范文。 属性: F-010F1L,doc格式,正文4937字。质优实惠,欢迎下载! 适用: 作为文章写作的参考文献,解决如何写好实用应用文、正确编写文案格式、内容摘取等相关工作。 目录 TOC \o 1-9 \h \z \u 目录 1 正文 1 搞要 2 关键字:有限公司股东退股 2 一、一则案例引发的股东退股权的思考 2 二、退股权的现实需求及理论依据 3 三、我国有限公司股东退股立法的不足与制度完善 5 (一)我过有限公司股东退股立法的不足 5 (二)有限公司股东退股制度的完善 6 1、确立股东退股的适用范围 6 2、明确行使退股权的限制 6 3、完善退股程序,增强退股的可操作性 7 注释: 8 参考文献: 8 论文原创声明(模板) 9 论文致谢(模板) 9 正文 浅议有限公司退股法律问题(工商管理毕业论文) 搞要 摘要:有限公司股东退股系公司取得自己股份情形之一,其基本价值在保护中小股东之合法权益。2005年新修订的公司法赋予有限责任公司股东在特定情形下,可行使退股权以退出公司,但仅以公司法第七十五条来表述退股制度,不仅与社会经济之现实需求差距巨大,而且显得十分原则与粗糙,缺乏可操作性。基于这一现实,笔者拟对有限责任公司股东退股这一论题进行粗浅探讨,分析我国立法对该论题表述之不足,并提出完善该论题之建议 关键字:有限公司股东退股 一、一则案例引发的股东退股权的思考 2000年8月,A有限公司成立。童某、贺某等代表276名股东进行工商登记,童某为董事长。2005年12月,贺某等51人,以交纳现金或转本金及升值款的形式成为A有限公司股东。2007年4月,贺某等16人因公司经营问题以A公司董事长童某签字同意付款的方式退回部分股金。后A公司决议出售该公司资产,贺某等16人遂向法院起诉要求确认退股行为无效,并确认其股东资格。 一种观点认为,依照《公司法》第36条规定,公司成立后,股东不得抽逃出资。 公司成立后,具有独立的法人财产权,公司持有的财产不再属于股东。股东一旦出资,用于出资的财产的所有权即转移至公司,股东仅享有股权,公司则以其全部财产独立地对外承担责任,股东在不属于法律规定的特定情形下,任意抽回出资,势必破坏资本维持原则,损害法人财产,因此,本案退回股金的行为无效。 另一观点认为,现行法律规定了在特定情形即《公司法》第七十五条所规定的情形下,公司可以回购股东股份,这意味着为有限公司股东退股开通了一条通道,为保护中小股东合法权益开辟了新的救济途径。虽然第七十五条只规定了三种特定情形,但其不属于禁止性法律规定,那么应当认为该条法律未穷尽所有应当退股的情形,则凡属法理上应予退股的情况,亦应支持。因此,本案退股在不损害其他股东和债权人的情况下,应当认定该退股行为有效。 一审采信第一种观点,认定该退回股金的行为无效。且不论一审判决是否正确,该案提出了一个公司实践的问题,即有限公司股东退股权及退股权如何行使的问题。 二、退股权的现实需求及理论依据 传统理论认为,有限公司是具有资合性的企业组织形式,一经成立,股东不得抽逃出资,也不得退股,公司不得持有自己的股份。这为曾为各国立法所确立。随着社会经济的发展,公司实践提出了股东退股的种种现实需求,各国学说、立法以及判例在股东退股的问题上采取逐渐采取开放的态度,朝着放宽限制的方向发展。① 有限公司股东退股制度的确立确有其现实必要性: 第一,中小股东摆脱压制、保护自身权益的需要。在实行资本多数决的公司决策机制下,多数表决权股东往往利用其在公司中的优势地位压榨和剥削少数表决权股东,小股东却无力反抗。此时,确立股东退股制度在很大程度上是处于保护中小股东利益的考量。 第二,破解公司僵局的需要。一般认为,有限公司是人资两合的企业组织形式,实际上其更注重人合性,股东间忠实信任关系也是公司设立的基础。公司运营过程中,由于情势变化造成股东失和,这样会使公司事务陷于困境。这种情况下,部分股东的退出,无疑有助于化解公司僵局,维持公司正常运营,充分发挥公司的运营价值。 第三,应对期待利益落空,化解投资风险的需要。投资者成为股东,就合理地期待该公司按照原来的结构、章程内容运行,并保持一个良好的状态。如果公司运营出现重大变革,股东投资时所期待的利益无法实现或无法保护,则该股东的期待利益落空。从民法的角度来看,股东投资属于民事行为,法律应当尊重当事人的意思自治,根据平等自愿的民法原则,股东有投资的自由,也应享有退出的权利。 第四,解决股东自身问题的需要。在现实生活中会有因股东自身的原因而导致其无法参与公司经营的情形:如股东死亡、

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