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人力资源部副经理竞争上岗演讲文稿 人力资源部副经理竞争上岗演讲文稿 PAGE3 / NUMPAGES3 人力资源部副经理竞争上岗演讲文稿 人力资源部副经理竞争上岗演讲稿 我用义无返顾的勇气以及亘古未有的激情，迎接竞争的挑战。以下是 XXXX整理的，欢迎参照。 敬爱的各位领导、各位同仁： 大家上午好 ! 特别感谢党委供给这样一个同等竞争的平台。现在，我站在这里，以平时、恳切的心态接受大家的选择，希望带给大家的是一个更为真挚、理性、执著，更为刚毅、庄重和成熟的自我。 我现年××岁，中共党员，助理经济师职称。××年×月进入××行工作。曾从事过积蓄、会计、联行等工作，× ×年××月竞聘到人力资源部工作到现在。 今日很有幸能与这么多优异的同事一起走上这个竞聘 的讲台， 作为一名年轻的共产党员， 我拥戴改革， 盼望竞争。我用义无返顾的勇气以及亘古未有的激情，迎接竞争的挑战。经过谨慎思虑，我竞聘的岗位是：人力资源部副经理。 我知道，这一职位的要求很高，但我有能力、有自信。 我的优势有以下三个点： 第一、我具备丰富的专业理论知识。××年毕业于××大学人力资源管理专业。 第二、我拥有较强的工作能力。多年的学习和工作使我拥有很强的文字表述能力，电脑操作能力和组织协调能力。 ××年是我行为股改工作做准备、打基础的一年。因为处在股改前夕，各样矛盾互相交叉，人事部门又是这些矛盾的焦点。我踊跃配合领导不畏困难，不怕困难，不嫌麻烦，实时化解了很多灾题。一是搞好法律尽责检查工作。该检查波及人事方面的工作主假如历史沿革、股权构造和组织机构、业务资质和允许，劳感人事的薪水和各项社会福利保险等，波及检查的内容多、范围广。我作为该次检查工作的联系员加班加点，准时按量达成汇总工作。二是扎实做好表外用工的清理和规范。 第三、我拥有踊跃、正直的工作态度。长久以来，不论是在机关仍是在基层，我都能用一颗感恩的心、一份朴素的情对待每一个岗位、每一个同事和每一个客户，一直做到敬业爱岗、静静奉献，仔细达成领导交给的每一项任务。 自然，我也存在着一些不足，但我相信在此后的工作中我能够战胜。假如有幸竞聘成功，我将实行以下工作思路： 一、找准定位，当好助手。做为一名副经理，我会做到“做事不越位，工作不拖拉，责任不推委”，踊跃思虑，献言献策，当好一名合格的“帮手”，真实为领导分忧，作同事楷模。 二、加大培训教育工作力度，成立有效激励体制，深层次发掘人力资源。以“尊敬劳动，尊敬知识，尊敬人材”为导向，充分激发职工工作踊跃性、主动性、创建性，为公司 经营发展创建和睦的人文环境。 三、拓深内部管理， 加强内部监察体制，严格自律看管， 以规范管理，防备风险为要点，不停提升人事工作水平，促 进我行人事工作上新台阶。 最后不论结果怎样我也丝绝不会改变豪迈的生活态度， 也不会放弃执著的工作热忱。我会更为清醒地看到了自己存 在的差距， 促进我在此后的工作中间，励精图治， 恪尽责责， 以绵薄之力往返报组织和大家。 XX