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客户信息保密协议(标准版)_6641 客户信息保密协议(标准版)_6641 PAGE / NUMPAGES 客户信息保密协议(标准版)_6641 客户信息保密协议 ( 标准版 ) 甲方： 联系方式： 乙方： 联系方式： 甲乙两方就乙方在任职时期及辞职此后的保密及竞业限制事宜， 款，以共同恪守： 风险提示：  完成以下条 用人单位有权采纳举措保护商业奥密， 但在订立保密协议时应注意不可以入侵 劳动者的合法权益——劳动者有择业的自由，但在履行权益时相同不得伤害用 人单位的商业奥密。保密协议跟其余协议相同，第一一定按照公正、相同原则， 才拥有法律效劳，不然该协议无效。 第一条 保密的内容 （1）波及乙方掌握的甲方全部信息，包含甲方的各种产品，客户，销售信 息等； （2）凡以直接、间接、口头或书面等形式向第三方供给波及保密内容的行 为均属泄密。 第二条 乙方的义务和责任 1、乙方应自觉保护甲方的利益，严格恪守本拜托方的保密规定； 2、乙方不得向任何单位和个人泄漏甲方的任何资料信息； 3、乙方不得利用所掌握的商业奥密牟取私利； 4、乙方赞同并承诺，对全部保密信息予以严格保密，在未获得甲方书面许 可的状况下不表露给任何其余人士或机构； 5、乙方赞同并承诺，假如这些数据未经甲方允许表露给别人，所造成对甲 方的直接损失，经证明，甲方有权经过法律门路向乙方索赔； 6、乙方承诺，不论任何原由，为甲方供给服务停止后，乙方保证退回甲方 保留在乙方处的任何含有保密信息的文件或资料； 7、乙方赞同并承诺，歹意泄漏其全部保密信息，一经查实愿意肩负有关的 法律责任。 第三条 保密限期 风险提示： 好多公司往常商定保密限期为任职时期及辞职后 2 至 3 年，这样的商定会 给职工造成误会——即辞职后过了 2 至 3 年后，可公然或使用商业奥密了，这 样的商定是不行取的。 所以，公司应差别商定， 对商业奥密的保密限期应商定保 密限期做为 “直至该保密信息经过正常门路进入公知领域” 为止，而不做详细的 年限商定；关于一般的保密信息宜商定 2 年或 3 年保密限期。 两方赞同本协议规定的保密限期为自本协议签订之日起至两方劳动关系终 止或排除后 ____年内有效。 在保密限期内甲方要给乙方必定的保密花费。 第四条 违约责任 风险提示： 依据劳动合同法例定， 除了职工违犯培训服务期商定或违犯竞业限制义务两 种情况以外， 公司不得与职工商定由职工肩负违约金的条款。 所以，保密协议中 不得商定职工泄漏公司商业奥密时应该支付违约金， 只好要求职工补偿由此给企 业造成的损失。 甲、乙两方商定： （1）假如乙方不执行本协议所规定的保密义务，应该肩负违约责任，任职 时期接受甲方的罚款、 降薪或解雇等处分； 如已辞职，一次性向甲方支付违约金 人民币 ____元； （2）假如由于乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失，乙方应该肩负违 约责任，并肩负补偿甲方损失的责任。 第五条 争议解决和合用法律 本协议受中华人民共和国法律管辖并按中华人民共和国法律解说。 对因本协 议或本协议各方的权益和义务而发生的或与之有关的任何事项和争议、 诉讼或程 序，本协议两方不行撤除地接受中华人民共和国法院的管辖。 第六条 协议的奏效与效劳 1、本协议自甲、乙两方署名之日起奏效。 2、两方就执行中产生的任何争议，应经过友善磋商解决，磋商不行，任何 一方有权向人民法院提起诉讼。 3、本协议一式二份，甲、乙两方各执一份，拥有相同法律效劳。 甲方（盖印）： 法定代表人： 年 月 日 乙方（署名）： 年 月 日