医院易燃易爆物品管理制度.docxVIP

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  • 2021-08-25 发布于山东
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医院易燃易爆物品管理制度 医院易燃易爆物品管理制度 PAGE PAGE / NUMPAGESPAGE2 医院易燃易爆物品管理制度 PAGE 医院易燃易爆物品管理制度 为加强医院易燃易爆物品的管理, 确保医院平安运转, 根据国家相关法律法规, 制度。 一、采用平安的工作条件, 按危险品仓库有关要求设计建造易燃易爆物品贮存专库, 设置通晓平安知识、精通专业技术的人员进行专职管理。 二、加强对操作人员的教育和培训, 不断提高操作人员的思想认识和专业技术水平,  制定本 并 严 禁平安教育和岗位技术考核不合格者独立顶岗操作。 三、根据易燃易爆物品的种类性质、火灾危险和有害程度,采取必要的排气、通风、泄压、防爆、防雷、防火、防晒、防潮、除静电、阻止回火、紧急放料、自动消防和自动报警等措施,以密闭、隔离、通风操作代替敞开式操作,并采取防止泄漏、燃烧、爆炸等措施。 四、配备专用设备和劳动防护用品,设置专人进行保管。生产、使用、储存和运输易燃易爆物品的设备、管道和容器应当始终保持完好,做到定期检修、定期清扫、保持卫生、保持完好,杜绝跑、冒、滴、漏;防护装置不齐全不好用的机械设备或受压容器,严禁启动使用。 五、严格执行易燃易爆物品的采购保管制度,对易燃易爆物品的领、用、剩、废、耗数量进行详细记录,未经审核批准,任何人不得擅自采购、领用、转让、出售或随意存放、处置、丢弃。 六、收货时,必须认真检查检验和核对,做好登记。出入库过程中,应严格监督执行相关规定,严禁摔、撞、击、拖、拉和倾倒物品,严禁油脂与氧气钢瓶接触。 七、进入存有易燃易爆物品的作业场所,应正确穿戴劳动防护用品,严禁穿着带静电的服装,严禁使用明火、吸烟或随地丢弃烟头、火种。 八、严禁焊接装过易燃易爆物品的容器,严禁焊接密闭或有压力的容器,严禁在附近有与明火作业相抵触的禁火区域实施焊接作业。 其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识 、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事 技能。 二.培训的及要求培训目的 平安生产目标责任书 为了进一步落实平安生产责任制,做到“责、权、利〞相结合,根据我公司  2021年度平安生产目标的内容,现与  财务部签订如下平安生产目标: 一、目标值: 、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。 、现金平安保管,不发生盗窃事故。 、每月足额提取平安生产费用,保障平安生产投入资金的到位。 、平安培训合格率为100%。 二、本单位平安工作上必须做到以下内容: 、对本单位的平安生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项平安管理制度,不发布与公司平安管理制度相抵触的指令,严格履行本人的平安职责,确保平安责任制在本单位全面落 实,并全力支持平安工作。 、保证公司各项平安管理制度和管理方法在本单位内全面实施,并自觉接受公司平安部门的监督和管理。 、在确保平安的前提下组织生产,始终把平安工作放在首位,当“平安与交货期、质量〞发生矛盾时,坚持平安第一的原那么。 、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的平安生产情况和平安问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排平安工作内容,并写入记录。 、在公司及政府的平安检查中杜绝各类违章现象。 、组织本部门积极参加平安检查,做到有检查、有整改,记录全。 、以身作那么,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥; 9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过〞的原那么召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处分标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育; 11、严格执行公司平安生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 平安奖惩: 、对于全年实现平安目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现平安目标的按照公司规定进行处分。 、每月接受主管领导指派人员对平安生产责任状的落

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