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- 2021-08-31 发布于安徽
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张 伟 于良春 创新驱动发展战略下的国有企业改革路径选择研究
创新驱动发展战略下的国有
企业改革路径选择研究*
张 伟 于良春
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内容提要 国有企业改革方案的设计以及不同改革方案实施次序的选择对国有企业
。 ,
的改革绩效有显著的影响 在一个企业顺序进行研发竞争与产量竞争的框架下 本文对
、
国有企业的混合所有制 结构化以及市场化等改革方案的绩效以及可能的改革路径选择
。 , ,
问题进行了研究 结果显示 以社会总福利为标准 国有企业改革应首先推动以提高行业
集中度为特征的结构化改革; ,
进而在国有企业中引入非国有资本以实施混合所有制改革
; ,
形成不同所有制资本共同持有的混合所有制企业 在混合所有制改革的基础上 适时启动
, 。
市场化改革 以实现最优的资源配置效率扩张路径 伴随着国有企业改革沿改革路径的
, ,
推进 国有企业的所有制结构以及所在行业的市场结构均需做出相应改变 这意味着要同
时实施所有制结构与市场结构的双结构调整。
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关键词 国有企业 混合所有制改革 结构化改革 市场化改革
、
一 引 言
、 、 ,
在经历了放权让利 建立现代企业制度 抓大放小等阶段后 以在国有企业中引入非国有资
。
本为特征的混合所有制改革目前构成了国有企业改革的一个重要方向 伴随着混合所有制改革
, 20 15 ,
的启动 中国的国有企业在 年开始加速推进企业间的兼并重组 使相关行业的市场结构发
。 ,
生了重要改变 那么在创新驱动发展战略背景下 应如何理解国有企业混合所有制改革与结构
化改革之间的相互关系以及改革方案实施的次序安排? ,
另外 以构建公平竞争环境为特征的市
?
场化改革与混合所有制改革在改革绩效等方面存在何种差异 国有企业改革的最优路径应如何
选择?
,
无论国有企业改革采取何种模式 改革的目标最终应落脚于提高整个经济系统内的资源配置
, , ,
效率 因此本文以社会总福利作为衡量标准 对国有企业改革方案的绩效进行对比研究 并根据研
。 , :
究结果分析改革路径的选择问题 使用一个企业顺序参加研
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