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- 2021-09-01 发布于山东
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关于管理制度和管理流程学习(有奖竞答)的活动方案
为鼓励员工学习管理制度和管理流程,使学习活动形式活泼内容生动、更好地发挥管理制度和流程指导工作的作用。公司拟开展一次管理制度和流程学习的有奖竞答活动,具体方案如下:
一、活动时间:2014年7月26日上午8:30
二、活动地点:公司二楼会议室
三、参加人员:全体员工
四、方法和步骤
1.现场有奖答疑,参加活动的全体员工针对管理制度和流程提出问题、现场解答,问题提得有针对性、解答得正确的,均有一次抽奖机会。
2.主持人现场报题(提前)准备,针对管理制度的流程,谁先举手、谁先回答,抢答正确的给予一次抽奖机会。
五、奖项设置
1.共设奖项10~20个,奖品为价值50~300元的物品。
2.现场答疑时,一时无法判定解答是否正确的,由公司综合分管领导裁决。
六、活动要求
1.原则上全体员工应参加本次活动,活动开始前,全体员工应自觉学习管理制度和流程。
2.现场竞答时,可请求同部门同事提示、提醒等援助。
3.现场竞答时,原则上不得对照管理制度和流程文件的文本回答。
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