年财务部年度工作总结并对年工作展望.docVIP

精品word文档，欢迎下载 PAGE / NUMPAGES ____年财务部年度工作总结 春去秋来，四季轮回，公司已经迈进____年。我们财务部也有了一个全新的开头，人员结构有较大的调整，伴随着公司的做大做强，我们感到担子重了、压力大了，在领导的正确引导和各部门的大力支持下，靠着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。为了进一步的进展和提高，秉承有则改之，无则加勉的工作态度，认真总结上一年度的工作状况，以下为回顾____年工作任务的总结及____年工作任务的展望： 一、日常工作。财务部门的日常工作是繁琐的，工作量大，每天都要接触大量的数据和枯燥的报表，常常要协作其他部门进行查账、对账，大家以苦为乐，从来没有怨言，工作兢兢业业，做到每月按时报税、纳税，从无拖沓状况出现。为了培育自身的综合能力，取人之长、补己之短。我们不定期进行争辩、学习企业会计制度，大家相互沟通心得，熟识岗位的工作，把问题摆在桌面上。为了加强个人的办税效率，财务部内部常常进行阅历沟通，对税务筹划进行学习、探讨，从而提高了每月纳税申报工作的质量，并且娴熟把握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。 ⑴ 认真做好自己的本职工作，做到有据可依。去年安徽中盛装订凭证31本，各类明细账、总账15本，各类报表、资料齐全； ⑵ 学习国家政策法规，合理利用。财务部于____年1月向怀宁财政局递交____年房产税、土地使用税退税申请，申请退税224719.00元，并于____年3月收到退税款； ⑶ 乐观为公司筹措流淌资金。财务部于____年1月-5月，经过多方工作，争取到了安庆工商银行贷款880万元的流淌资金贷款，并于____年2月偿还了工行贷款380万元，5月偿还交行孝肃路支行贷款200万元，为公司____年的资金正常流淌运转做了不行磨灭的贡献； ⑷ 加强内部人员自身会计工作能力，提高工作效率。财务部为了提高办公效率，转变原先落后的办公设施，于____年8月份开头试行金蝶软件办公。此次将是公司的一次重大革新，大大削减财务部的日常记账工作量，让财务工作的办公效率上了一个新台阶。 二、由于公司还处于进展壮大阶段，内部人手暂缺，为了更好的与各部门沟通，我们在完成本职工作的同时，发扬协作精神，乐观协作公司其他部门进行公司内外的工作，为公司的进展献出自己的一点绵薄之力。 ⑴ 《电机系统节能改造项目》是____年国家发改委重点节能改造项目之一，也是我公司____年工作的重中之重。财务部同时也是尽心尽力，协作总经理办公室及其他部门全程参加了前期项目申报工作，跟进中期的项目进展状况汇报，以及后期的项目竣工验收报告编制及竣工验收会，最终项目验收通过，争取到了国家财政380万元的财政投资。这是公司进展史上一个里程碑，值得为公司以后进展借鉴； ⑵ ____年公司为了适应市场，加强市场竞争力，申请了ISO9001质量系统的认证。8月，财务部协作公司各个部门，经过一个月的努力，顺当的通过了ISO9001质量系统的认证，这是公司进展上一个新的起点； ⑶ ____年7月，财务部在总经理办公室的帮助下，成立安徽帝元印铁有限公司。 三、____年工作任务及展望。在过去的一年中，财务部也存在着一些需要改进的地方，我们会加以反思，认真总结，在将来的一年里努力改善，做到完璧无瑕。____年过去了，____年是一个新的开头，公司的壮大给我们带了压力，也带来了动力，为了更好的进行财务工作，财务部也做出了近期规划： ⑴ 工行还贷。此项任务是____年上半年工作的一件大事，财务部已在去年做好预备，确保还贷工作顺当进行； ⑵ 仓库的盘点。由于公司成立初期，对仓库部门重视不够，一直没有加强对仓库的建设管理。____年公司领导开头意识到仓库管理的弊端，我们财务部将会每月对仓库进行盘点，做到帐物相符，加强对仓库的监管力度，削减公司财产的无谓流失； ⑶ 电算化的完善及使用。____年是财务部正式使用金蝶财务软件的第一年，我们要努力讨论学习，做到精通，使财务工作在今年走上电算化的正轨，此项任务是比较困难的； ⑷ 协作各个部门进行公司内外部的工作。如：ISO9001质量认证系统的年审，工商营业执照的年审等。 通过以上总结，我有几点感受： ⑴ 要发扬团队精神。由于公司经营不是个人行为，一个人的能力必竟有限，假如大家拧成一股绳，就能做到事半功倍。但这肯定要建立在每名员工具备较高的业务素养、对工作的责任感、良好的品德这一基础上，否则团队精神就成了一句空话。那么如何主动的发扬团队精神呢？具体到各个部门，假如你努力的工作，业绩被领导认可，势必会影响到你四周的同事，大家以你为榜样，你的进步无形的带动了大家共同进步。反之，别人取得的成果也会成为你不断进取的动力，如此产生连锁反应的良性循环。 ⑵ 要学会与部门、领导之间的沟通。公司的机构分布就象是一张网