关于公司员工保密标准协议.docVIP

对于公司员工保密标准协议 对于公司员工保密标准协议 对于公司员工保密标准协议 对于公司员工保密协议 甲方（公司）： 乙方（员工）： 协议号： 乙方因在甲方执行职务，已经（或将要）知悉甲方的商业奥密。 为了明确乙方的保密义务，甲、乙两方本着同样、自觉、公正和诚实 信誉的原则，订立本保密协议。 保密的内容和范围 1.1 甲、乙两方确认，乙方应肩负守旧甲方商业奥密的范围应严 格依照《中华人民共和国反不正当竞争法》的规定确立。商业奥密是 指：不为民众所知悉，能为公司带来经济利益，拥有适用性并经公司 采纳保护举措的技术信息和经营信息劳动合同的管理规定另行规定。 详细解说为： 经营信息。包含但不限于： ——客户名单、营销计划、采买资料、订价政策； ——谈判企图、标底、标书内容、招标底牌； ——产品调价方案、合同及效益评估资料、 市场开拓和产销策略； ——原资料价钱、耗费、成本、库存量； ——不公然的财务资料、进货渠道； ——经营决议、与同行竞争成败的信息、文件、报告及生产计划 等。——其余由法律部确认的属于商业奥密范围的经营信息。 技术信息。包含但不限于： ——科研题目、科研进展状况；——科研成就的说明书、计算书、操作规程、技术方案、设计图 纸、电路设计、计算机软件等； ——科技成就在生产中的应用状况，科技成就转变价钱、可能成为发明的阶段性科研成就、中长久规划、技改计划； ——产品的配方、制作技术、工艺流程、技术窍门；——拥有国内、外先进水平技术改造方案、 工艺技术、操作规程； ——新技术、新实验、新资料、新产品等； ——在设计、实验及开发过程中产生的原始记录、数据、有关资料、图纸等； ——试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档等； ——波及商业奥密的业务函电；——引进技术中有保密协议的技术资料；——奥密渠道获取的拥有重要参照价值的技术资料；——计算机软件及数据库，以及有关的传达、储存、查阅和加密 举措；——虽不属于先进的工艺技术，但属成套的技术资料、图纸、施工方案；——其余由法律部确认的属于商业奥密范围的技术信息。 1.2 乙方依照法律规定（如在缔约过程中知悉的对方当事人的秘 密）和有关协议的商定（如技术协议等）对外肩负保密义务的事项也 应归入保密协议的范围。 乙方的保密义务 对 1. 所称的商业奥密，乙方肩负以下保密义务： 2.1 不得向不肩负保密义务的任何第三人表露甲方的商业奥密； 2.2 不得赞同（出借、赠与、出租、转让等处罚甲方商业奥密的 行为皆属于“赞同”）或辅助不肩负保密义务的任何第三人使用甲方 的商业奥密； 2.3 如发现商业奥密被泄漏或许因自己过错泄漏商业奥密，应当 采纳有效举措，以防备泄密进一步扩大，并实时向甲方报告。 保密限期 甲、乙两方确认，乙方的保密义务自甲方对本协议第一条所述的 商业奥密采纳适合的保密举措并见告乙方时开始， 到该商业奥密公然 时止。乙方能否任职，不影响保密义务的肩负。 乙方在甲方的聘期停止时，乙方一定将自己拥有的波及本合同项 下甲方商业奥密的所有资料交还甲方。 由两方共同交接完成签署确认 工作交接清单。 公司雇员在其受雇时期以及劳动关系结束后 3 年时间以内，不允 许泄漏公司奥密和技术资料。 违约责任 甲、乙两方商定： 4.1 假如乙方不执行本协议第二条所规定的保密义务，应当肩负 违约责任，一次性向甲方支付违约金。 本公司规定乙方须付给甲方的 违约金数额为 2000.00 元（人民币）。 4.2 假如因乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失，乙方还应 当肩负补偿责任； 4.3 前款所述损失补偿依照以下方式计算： ①损失补偿额为甲方因乙方的违约行为所遇到的实质经济损失， 计算方法是：因乙方的侵权行为致使甲方的产品销售数目降落， 其销售数目减少的总数乘以每件产品收益所得之积； ②假如甲方的损失依照①款所述的计算方法难以计算的，损失赔 偿额为乙方因违约行为所获取的所有收益， 计算方法是：乙方从每件 与违约行为直接关系的产品获取的收益乘以在市场上销售的总数所得之积；或许以不低于甲方商业奥密赞同使用费的合理数额作为损失补偿额； ③甲方因检查乙方的违约行为而支付的合理花费，应当包含在损失补偿额以内； 4.4 因乙方的违约行为入侵了甲方的商业奥密权益的，甲方能够 选择依据本协议要求乙方肩负违约责任， 或许依据国家有关法律、 法 规要求乙方肩负侵权责任。 争议的解决方法 因执行本协议而发生纠葛，能够由两方磋商解决或许共同拜托双 方相信的第三方调停。磋商、调停不可或许一方不肯意磋商、 调停的， 任何一方都能够向仲裁机构或法院提起仲裁或诉讼。 协议的效劳和更改 本协议自两方署名后奏效。本协议的任何改正一定经过两方的书 面赞同。 其余 本协议一式 2 份，甲、乙两方各持一份，拥有同样法律效劳。