医疗中心制度知识竞赛活动实施方案.docVIP

重庆市******** 医院 医疗中心制度知 识比赛活动实行方案 为推动我院 “三甲 ”医院创立工作，连续改良医疗质量，保证医疗安全，我院采纳一系列 措施增强医院管理，此中落实医疗中心制度是提高医院医 疗质量与内涵建 设的重要环节，为此，我院制定于 2015 年 12 月 17 日 15:30～17:00，在五楼大会 议室展开医 疗中心制度知 识比赛活动，特拟订以下实行方案。 一、指导思想 坚持以党的十八大精神 为指导，深入贯彻落实“三严三实”，以增强医院内涵建 设为目标，以提高医务人员的服务意识，环绕医疗服务质量与医疗安全各要点 环节，经过进一步增强中心制度学 习，促使我院医疗服务的连续改良，规范医疗服务行为，提高医疗服务质量，为保障地区内人民民众的身心健康供给靠谱的医 疗服务。二、目标要求 经过本次医疗中心制度 比赛活动务必在以下几个方面获得显然收效： （一）医务人员的能力素 质显然增强。广大医务人员的法律法例意识、服务意识进一步增强，临床操作技术 进一步提高，能力素质全面适应岗位要求。 1 （二）进一步规范医疗服务行为。医务人员自觉做到依法行医、合理检查、合理用药、因病施治；医院规范化管理水平进一步提高，形成按法例管理、按制度做事、按规范操作、按标准落实的运转体制。 （三）进一步提高医 疗服务质量。基础医疗和管理进一步增强，保证医疗质量和医疗安全的中心制度获得落 实，医疗质量指标达到标准要求，医疗质量显然提高。 （四）医患关系获得进一步改良。医务人员语言文明礼貌，服务热情周祥。落实医患交流制度，增强医患感情交流，尊敬患者知情赞同 权和选择权，自觉保护患者的合法 权益，根绝医患纠葛和医疗事故的发生。三、组织领导 依据一致部署、分级负责、整体推动的要求，增强对医疗中心制度 比赛活动的组织领导 。医院建立医疗中心制度知识比赛活动领导小组，人员构成以下： 组长：院长 书记 副组长：副院长 纪委书记 成员：医务科主任及工作人 员 各临床及医技科室主 任 领导小组下设办公室，办公室设在医务科。 四、比赛内容 组织广大医务人员仔细学习首诊负责制度、三级医师查 2 房制度、护理分级管理制度、疑难病例议论制度、会诊制度、 急诊会诊制度、紧急重患者急救制度、术前议论制度、死亡 病例议论制度、核对制度、病历管理制度、交接班制度、新技 术准入制度、临床用血管理与 审查制度、手术分级管理制度、 医患交流制度。 五、活动安排 此次医疗中心制度知 识比赛活动共分为宣传发动自学、理论知识比赛二个阶段。 （一）宣传发动自学阶段（2015 年 11 月 1 日～ 2015 年 月 13 日）：建立考试领导小组，制定下发活动实行方案，并做好宣 传发动、自学工作。 （二）理论知识比赛阶 段（2015 年 12 月 17 日 15:30～17:00）：各科组织人员进行医疗中心制度知 识比赛 。六、参赛形式 全院各科分 别选出 1/2（按四舍五入计算）医疗人员参赛，年纪、职称不限。每个参赛组的基础分为 100 分，为必答题。风险题 20 分：为自发选择做与不做，答对获得相应分值，答错扣去相应分值。 七、比赛规则： (一) 参照人员一律将手机关 闭或调为震动，管理好，考试半途看手机 视为舞弊办理； (二) 参照人员不得携带任何资料，一经发现撤消参赛资 3 格； (三) 答案有争 议时，由领导小组仲裁作出最后裁定，各科不得与仲裁就相关 问题进行争辩； (四) 风险题自由选择作答，能够弃权。 八、总结表彰 此次比赛结束后，依据个人分数高低决出 单人奖六名，此中一等 奖一名，奖金 800 元；二等奖两名，奖金 600 元；三等奖三名，奖金 400 元。 依据各科参 赛人员的均匀分高低决出集体 奖六名。一等 奖一名：奖金 3000 元；二等奖两名：奖金 2000 元；三等奖三 名：奖金 1000 元。 九、活动要求 （一）高度重视，增强领导。展开医疗中心制度理 论知识比赛活动是提高医 务人员业务素质、增强医院内涵建 设的重要措施，关于进一步提高医 疗服务质量、建立和睦医患关系拥有重要的 现实意义。各科室要一致思想认识，增强组织领导，完美落实措施，以保证中心制度 比赛活动顺利展开。 （二）突出要点，固强补弱。展开中心制度知 识比赛活动的根本目的在于全面增 强医务人员执行职责、服务民众的素质。要依据“全员参加，增强基础，着重实效”的要求，以增强法律意识、规范执业行为、增强服务技术、改良服务态度、增强医患交流 为要点。确实解决好业务素质、工作技术、服务 4 水平不适 应岗位要求的 问题，保证为患者供给 规范、有效、安全的医 疗服务。 （三）兼备兼备，务务实效。各科室要正确办理展开中心制度比赛活动与业务工作之间的关系，坚持兼备兼备、科学安排，确实解决好工学矛盾，做到展开中心制度