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幼儿园教师年度考核个人总结德能勤绩廉
在学期末我们教师都要去总结自己的工作情况,从而保证质量的 提高,下面是小编搜集整理的幼儿园教师年度考核个人总结德能勤 绩廉,欢迎阅读。
时光飞逝岁月如梭,我到幼儿园来工作已经一年了,在这一年的 时间里,让我感同身受的是来自在座的每一位幼儿园领导和老师给 予我的信任、关心、支持和帮助,古语说:滴水之恩,涌泉相报, 我先借此机会向同仁们表示最衷心的感谢:谢谢大家 !下边我从德能 勤绩方面述职,如有不当之处,敬请批评指正。
一、 认真学习,提高素质
德能勤绩的德需要政治方向上的保证。我结合工作实践,对党的 创新理论“科学发展观”“建设和谐社会,促进和谐发展”理论有 一定的理解和认识,并深受启发,能自觉地应用到工作中。与在座 的每一位都有多次的思想和见解的交流,研究交流让我与老师们思 想智慧碰撞出火花,我也了解了老师们的价值取向以及个体的背景 差异,
二、 尽职尽责,做好校长的助手
能力是保证德能勤绩的必要条件。一年来,我能不断地强化角色 意识,强化责任意识,强化主人奉献意识,能坚持原则,实事求 是,出以公心,服从大局,积极配合校长工作,高效地完成教育教 学各项任务。我能认真组织协调教务处等各部门做好以下工作:
1、认真学习领会课程改革,配合校长结合课程改革的精神,结 合我校校情,稳步推进课改,校长室组织协同教导处等部门通过校 本培训、教导例会,教研组长例会,教研组活动等校本研训形式, 以新课程标准的研讨实施为载体,毒性课程改革,全面稳步提高教 育教学质量和教师队伍水平。
2、 通过校本研训,提高施教水平。平时我能很好的与教务处等 各部门进行沟通,有效指导各部门工作计划的制定,督促、检查计 划落实和及时总结反馈情况,进行整改。
3、 全校教师共同努力,严把入口出口质量关。根据校长确立的 质量目标,及时确立分层教学,重点包保策略,坚持深入一线,加 强跟踪听课力度,及时监控学情,监控诊断复习课堂,提高教师的 备课质量,提咼复习课的含金量,提咼效率。
我协同教导处认真检查、评价常规工作,严格质量监控,通过教 学例会,及时调整管理策略和教学策略,非常有针对性的分层管 理,尽量做到不忽视积攒问题,不滞后不被动,动脑筋想办法,根 据具体情况,采取最直接、最便捷的方法开展工作,处理问题。
三、完成任务及取得实效
绩效是考核德能勤绩的重要的方面。这一年来,在校长书记的正 确领导下,在校长的办学思想和办学目标的正确指引下,在各部门 积极配合下,在全体师生共同努力下,完成各项教育教学任务,取 得了成效。
1、 我们正朝全国优秀幼儿园目标迈进,现已在社会上享有较好 声誉。其实这是全体同仁能解放思想,实事求是,大干苦干加巧 干,是大家共同努力的结果,我只是尽了微薄之力。
2、 配合幼儿园园长长制订了、《教师队伍建设方案》、《青年 教师培养计划等文件,及时把工作方案纳入到校工作计划中,并把 方案的落实分解到幼儿园月工作计划中。目前幼儿园课程改革已在 学校稳步推进,有多位老师优质课论文获奖,艺体学科在课改方面 也取得丰硕成果。
3、 在幼儿园园长的领导下,加强了对青年教师的全方位培养,
加大了考核力度,跟踪督导力度,在青年教师的共同努力下, 85^已
经成长为朝气蓬勃,独当一面的教育教学好手。
其实,在工作中我自身还存在很多不足,希望大家监督我改正。 工作标准还应该更高,平时的教育教学管理工作还应更系统化、科
学化。应及时克服心理障碍,尽量多请示、多汇报、勤沟通。恳请 大家监督我改正缺点和不足。
今后,我一定在工作中挖掘自身潜能,极大限度的团结调动一切 力量,发挥群体优势,扬长避短,做好副校长工作,不辜负党和领 导对我的培养和教育,不辜负同志们对我的信任和支持,为学校的 和谐发展做出应有的贡献。
20xx年工作以来,我本着对职业负责、对专业负责、对学生负 责的原则,勤勤恳恳地工作着。现将一学期的工作总结如下:
一. 德
要想成为一名合格甚至是优秀的教师,首先需要拥有高尚的师 德。我积极参加学校安排的每次思想教育活动,也积极学习科学发 展观,在实际的工作中寻找一条科学的发展之路。教学思想端正, 工作态度好。从各方面严格要求自己,积极向老教师请教,结合本 校的实际条件和学生的实际情况,勤勤恳恳,兢兢业业,使教学工 作有计划,有组织,有步骤地开展。八年级的孩子,一个个都是小 大人。他们在很多方面都已经有了自己的想法。所以,面对他们, 我不把他们当成小孩来对待。意思是我把他们看成是一个人,一个 完整而独立的人。所以我充分尊重他们。有一次,孩子问我是不是 说话算话。我为了实现我的承诺,始终记着孩子的这句话。这让我 时刻严格要求自己平时的言行,并且用自己的行动来告诉他们一个 人说应该具有的品德。课堂上我是孩子们在学习道路上的引导者, 课
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