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提高思想政治工作的针对性和实效性探讨论文 摘要：我们正处在一个与时俱进的伟大的改革时代。在新形势面前，思想政治工作也必须要随着形势的发展而发展，在继承优良传统的基础上，思想政治工作如何提高针对性和实效性，以适应新情况，解决新问题，本文就这方面的问题作一些粗浅的探讨。 关键词：思想政治工作的针对性和实效性 一、提高思想政治工作的针对性和实效性的必要性 唯物辨证法认为。事物的普遍联系和永恒发展，是不以人们的意志为转移的客观规律，不能用静止的观点、僵化的思想去对待已经变化了的客观事物。我国社会主义进入了新的发展时期，改革，开放和市场经济的不断发展，推动社会各个领域的改革，改变着人们的思想观念。社会变革使思想政治工作面临“二个变化”，决定了思想政治工作必须要有的放矢，不说空话，要求真务实、勇于创新。 (一)思想政治工作的社会条件发生了变化 社会存在决定社会意识。社会条件变化了，人们的思想观念也随之变化。 社会条件变化之一是市场经济的不断发展。我国是在自然经济占统治地位的基础上，借鉴前苏联的经济模式建立社会主义。与现代同步的价值观念、效率观念、竞争观念这些与社会主义市场经济相适应的新观念，冲击着因循守旧、墨守陈规小生产观念。 社会条件变化之二是机构改革。随着机构改革的不断深入，有许多原由财政拨款的企事业单位，成为了独立核算、自负盈亏的经济实体．政企分开，权力下放，企事业内部实行了经济责任制，分配与经济效益和劳动成果挂钩，打破了企事业吃国家的“大锅饭”、职工吃企业的“大锅饭”的分配上的平均主义，充分调动了企事业单位和职工的积极性。 社会条件变化之三是对外开放。市场经济的发展，离不开国际间的往来与合作。随着我国加入WTO对外开放，引进资金、引进技术、引进管理经验，以及国外商品的不断进入，伴随着频繁的国际经济往来，资产阶级的腐朽思想和生活方式会乘机而入。同时，对外开放开阔了人们的视野。各种学说．理论、观点、人生观、价值观影响着人们的思维方式、行为方式和生活方式。 (二)思想政治工作的对象发生了变化 思想政治工作的对象是人，是人的思想行为。由于人们所处的社会环境不同，所经历的生活道路不同，所接受的教育不同，制约和影响人们的思想观念、个性形成和发展。 近年来．企业职工队伍的结构发生了很大的变化。年轻人增多，老年人减少。年轻人在企业中占有绝对优势。理想、有抱负，但不少人缺乏具体的行动和奋斗精神·特点之四是讲实惠，追求生活上的现代化，要求有丰富多彩的文化生活。 企业思想政治工作自身的这些变化，要求有新的工作方式与之相适应。 二、对症下药．突出重点．提高新时期思想政治工作的针对性和实效性 改革开放30年来，我国社会主义现代化建设取得了举世瞩目的成就，但随着时间的推移，市场规则中出现了一些滞后的现象。我们只有提高新时期企业思想政治工作的针对性和实效性，对症下药，解决现实生活中存在的问题，方能防范干未然。 (一)对症下药，在“帮”上下功夫 为了增强思想政治工作的针对性，新时期思想政治工作应注意在“帮”上下功夫。 1、帮助干部群众正确认识形势，增强信心。 我们常常讲的识时务者为俊杰。“时务”者，形势也。过去我们常采用形势报告会，现在一些单位不是多了而是少了。因为有的单位只注重抓经济指标，而忽视了形势教育，使部分人员目光短视，只顾个人利益而不顾国家、集体的利益，不清楚“大家”与“小家”的关系。因此，各级从事思想政治工作的干部应多到群众中去，通过举办各种报告会，对干部群众进行形势教育，使干部群众通过认请形势，明确方向，增强干劲。在形势教育中，关键是要引导干部群众站在宏观的高度，从国际大环境、改革开放大格局、社会发展的趋势看形势，不被局部、暂时的困难所吓倒。 2、帮助干部群众转变思想观念，增强改革意识。 最重要的是要用邓小平理论，“三个代表”、科学发展观教育干部群众。帮助干部群众转变思想观念，要以改革发展的实际和群众的思想实际结合起来，使我们职工的思想认识与改革同步。观念的转变决不是能够一蹴而就的事情，需要进行长期艰苦、耐心、细致的引导。 3、帮助干部群众了解具体政策，增强执行政策的自觉性。 具体政策是党的路线、方针在实标工作中的体现，与干部群众切身利益有着十分密切的关系。干部群众如果对政策不理解，很容易引起思想上的疑惑、情绪上的波动。随着机构改革、人事制度的改革、医疗制度的改革、社会保障制度改革、住房制度的改革等一系列具体政策的陆续出台，帮助干部群众学习这些政策、掌握这些政策、用好这些政策，是思想政治工作的重要任务。把党的政策原原本本